Ні, окрім повідомлення про зміну облікових даних у зв'язку зі звільненням працівника, подавати інші документи до ТЦК та СП не потрібно.

Вести військовий облік потрібно принаймні до кінця року, оскільки відповідно до п. 11 Порядку 1487 загальна кількість осіб, відповідальних за ведення військового обліку в державних органах, органах місцевого самоврядування, на підприємствах, в установах та організаціях, визначається з урахуванням кількості призовників, військовозобов’язаних та резервістів, які перебувають на військовому обліку станом на 1 січня поточного року. Якщо до 1 січня 2026 року призовники, військовозобов'язані та резервісти на підприємстві не з'являться, можна видати наказ про увільнення відповідальної особи від виконання обов'язків з ведення військового обліку та повідомити ТЦК та СП шляхом направлення повідомлення згідно з додатком 1 до Порядку 1487.

Раді допомогти, звертайтесь ще!