Заголовок тимчасово відсутній
Так, входить. Відповідно до п. 169.1 ПКУ https://zakon.rada.gov.ua/laws/show/2755-17#n3914 З урахуванням норм абзацу першого підпункту 169.4.1 пункту 169.4 цієї статті платник податку має право на зменшення суми загального місячного оподатковуваного доходу, отримуваного від одного роботодавця у вигляді заробітної плати, на суму податкової соціальної пільги. Податкова соціальна пільга не може бути застосована до доходів платника податку, інших ніж заробітна плата. Тобто ПСП застосовується виключно до доходів, які відносчться до заробітної плати. Структура заробітної плати наведена в Інструкції № 5, за якою індексація відноситься до додаткової заробітної плати. Тому її суму враховують в сумі зарпалти для цілей застосування ПСП. ПДФО буде утриманий таким чином: (3773,86+54,35-1514) х 18% = 416,56 грн
Раді допомогти, звертайтесь ще!
Наказ про вихід на роботу після лікарняного лікарняного періоду
Уточнення декларації з податку на прибуток та штрафні санкції
Документи для списання товарів ФОП: нюанси та вимоги
Сплата ЄСВ для ФОП 3 групи під час декретної відпустки
Облік програмного забезпечення: початкова вартість і витрати підприємства
Коригування обліку субпідрядника після аудиту: важливі нюанси
Яка дата подання звіту: фактична чи звітна
ФОП подає звіт за січень, лютий, березень за місячною формою для звітування. В самому звіті яку ставити "дата подання", наприклад за березень 2026 - дату 20.04.2026 чи фактичну 09.05.2026 (Звіт будемо відправляти 09.05.2026)? Чи має це значення…

