Заголовок тимчасово відсутній
Дякую.
Якщо підприємство новостворене й немає поки необхідності в залученні директора як найманого працівника (підписи документів, звітів, наказів, тощо), то директор може не видавати поки наказ про початок своєї роботи як найманий працівник.
Існують корпоративні і трудові відносини. Корпоративні почалися з призначення директора (протокол учасників). А трудові почнуться з наказу директора в його перший трудовий день, згідно такого наказу й почнеться нарахування зарплати. Зразок: Наказ про прийняття на роботу директора .
А от оформити в перший робочий день відпустку без оплати директор не може- в цей день він буде підписувати накази, а це його посадові обов’язки, за виконання яких нараховується зарплата.
Раді допомогти, звертайтесь ще!
Звільнення працівників 31.08.2026 та розрахунок зарплати 01.09.2026
Є відповідь АІ
Порядок розрахунку доплати за затримку виплати при звільненні
Виправлення помилки у звітності щодо посади працівника підприємства
Є відповідь АІ
Чи підлягає ФОП 3 групи екологічному податку при переробці
Чи має даний ФОП екологічний податок в даному випадку?
І якщо купує відходи на переробку і в накладній вказано що це…
Сплата ЄСВ для мобілізованих ФОП у третьому кварталі 2026 року
Відповідальність ТОВ і ФОП за продаж акцизного товару готівкою
Як подати декларацію ФОП 3 групи без доходу у кварталі
Стан податкової перевірки та можливість переуступки авансу
Є відповідь АІ
Переліміт у ФОП: на який рахунок сплачувати податок
Оплата податків за найманого працівника з особистої картки ФОП
Чи може адміністратор відкривати зміну під ключем ФОП
Визначення валютних курсів і бухгалтерських проводок для ЗЕД операцій
Є відповідь АІ
Використання української мови в договорах та актах ЗЕД
Є відповідь АІ
Переведення працівника зі сумісництва на основну роботу: нюанси
Є відповідь АІ
Вибір витратних рахунків для підприємства з оренди земельних ділянок
Як виписати технічний РК з новою датою ПДВ
Коригування декларації з ПДВ: виправлення помилки та розблокування
Як правильно вирахувати стаж для лікарняного у 2026 році
Як вірно вирахувати стаж працівника для лікарняного, якщо в ОК-5 в 2026 році відображені всі дні в кожному місяці , а в ОК-7 - за цей період в кожному місяці 0, та Ні…


