Заголовок тимчасово відсутній

Пунктом 28 Порядку 1266 https://zakon.rada.gov.ua/laws/show/1266-2001-%D0%BF передбачено, якщо у розрахунковому періоді перед настанням страхового випадку застрахована особа з поважних причин не мала заробітку або страховий випадок настав у перший день роботи (для розрахунку допомоги по тимчасовій непрацездатності, в тому числі внаслідок захворювання або травми, що пов’язані з нещасним випадком на виробництві та професійним захворюванням), середня заробітна плата визначається виходячи з тарифної ставки (посадового окладу) або її частини, встановленої на день настання страхового випадку. Для визначення середньої зарплати слід оклад поділити на 30,44. Тобто сердня ЗП буде складати 17300 : 30,44 = 568,33 грн.
Але відповідно до п. 29 Порядку 1266 https://zakon.rada.gov.ua/laws/show/1266-2001-%D0%BF#Text Якщо протягом дванадцяти місяців перед настанням страхового випадку за даними Державного реєстру загальнообов’язкового державного соціального страхування застрахована особа має страховий стаж менше шести місяців, середня заробітна плата визначається для розрахунку:
допомоги по вагітності та пологах - виходячи з нарахованої заробітної плати, з якої сплачуються страхові внески, але в розрахунку на місяць не вище двократного розміру мінімальної заробітної плати та не менше за розмір мінімальної заробітної плати, встановлений законом у місяці настання страхового випадку. У вашому випадку за останній рік страховий стаж менше 6 місяців, тобто потрібно застосувати спецобмеження виходячи із 2-кратного розміру МЗП 8000 х 2 / 30,44 = 525,62 грн
Сума допомоги 525,62 х 126 = 66228,12 грн. Сума ЄСВ 66228,12 х 22% =14570,19 грн

Раді допомогти, звертайтесь ще!