Заголовок тимчасово відсутній
Просимо надати роз’яснення: щодо включення погодинного простою у розрахунковий період відпускних: чи з розрахунку слід виключати робочий день з погодинним простоєм з оплатою 2/3 (як один день з 366 днів) та відповідно оплату по ньому (виключати тільки години простою і оплату за решту годин даної зміни).
щодо оплати лікарняних, які припадають на період погодинного простою (напр. зміна 11 год, з них 9 год- робочі, 2 год- простій, який оплачується 2/3). Оплачувати за дану зміну лікарняний чи простій? Чи години відключення електроенергії не простій?
Розглянемо окремо Ваші питання:
Для розрахунку відпускних час, протягом якого працівник згідно із законодавством не працював і за ним не зберігався заробіток або зберігався частково, виключається з розрахункового періоду (п.2 Порядку 100 https://zakon.rada.gov.ua/laws/show/100-95-%D0%BF#n42). Оскільки розрахунок відпускних здійснюється в календарних днях, то на нашу думку з розрахункового періоду потрібно виключати дні, на які припали години простою (якщо ці години оплачені в розмірі 2/3 окладу) (див. лист Мінекономіки від 04.03.2023 № 4706-05/9373-07). Якщо оплату годин простою будете оплачувати по-середньому – виключати такі дні з розрахунку не потрібно.
Якщо працівник перебуває на лікарняному, то оплачуйте йому лікарняні. За роз'ясненням Мінекономіки https://www.me.gov.ua/Documents/Detail?lang=uk-UA&id=10d196f4-2218-45bd-a6df-34048ce35032&title=VidpovidiNaPoshireniPitanniaZiSferiTrudovikhVidnosinVUmovakhVonnogoChasu якщо працівнику попередньо надано відпустку чи оформлено листок непрацездатності, то це не передбачає правових підстав для оформлення йому у цей період простою. Тобто переривати лікарняний працівнику не потрібно. Оголосити простій такому працівнику доцільно після відновлення працездатності.
Години відключення електроенергії за рішенням роботодавця можна вважати простоєм, якщо працівники під час відключення електроенергії не можуть виконувати свої обов’язки.
Раді допомогти, звертайтесь ще!

Доступ до матеріалу надається лише передплатникам платформи
Якщо ви вже зареєстровані на нашому сайті — будь ласка, .
Або прямо зараз, це не вимагає ваших персональних даних і займе не більше однієї хвилини.
Відповідь АІ схвалено і доповнено експертом
Уточнення звіту про ЄСВ, ПДФО та штрафи за помилку
Питання щодо подання звітності при зміні директора ТОВ
Відповідь АІ схвалено експертом
Оренда нерухомості: правильні ставки НДФЛ та ВЗ для оплати
Оптимізація податкових витрат при роздачі брендованих подарунків партнерам
Помилковий платіж: чи потрібно оформлювати ПН і РК
Відповідь АІ схвалено експертом
Правильне відображення виплат у звіті після смерті працівника
Як правильно розрахувати компенсацію за невикористану відпустку
Виправлення в Об'єднаній звітності при відпустці по догляду
Уточнюючу не пропускає з кодом 1 пише помилковий. Чи можливо зробити виправлення в Об'єднаній звітності…
Чи потрібно збільшувати оклад, щоб уникнути індексації зарплати
Виплата заробітної плати та відпускних: розрахунки та терміни
Як почати навчання бухгалтерії для ФОП 2 групи
Відповідь АІ схвалено експертом
Прийняття на роботу іноземця з українським ідентифікаційним кодом
Уточнена декларація з податку на прибуток: як правильно подати
Різниця між трудовим договором та гіг-контрактом у Дія Сіті
Відображення авансового платежу та податків у звітності за жовтень
Як…
Відповідь АІ схвалено експертом
Підприємство не виплатило лікарняні, вони повернулися до фонду
Виправлення помилки в обліку переплати за матеріали підприємства
Правильне оформлення продажу списаних шин та ПДВ питання
Відповідь АІ схвалено експертом
Наслідки помилок у бухгалтерських звітах: уточнення та критичність підприємства
Виправлення помилки ФОП щодо ПДВ і повернення товару
На момент оплати ФОП уже був платником ПДВ, проте касовий апарат ще не переналаштували, тому чек був сформований без ставки ПДВ 20%.
Скориставшись…


