Заголовок тимчасово відсутній
Після 126к.дн. працівниці-2 дають лікарняний ще на 14к.дн. Після цього вона планує йти у відпустку по догляду за дитиною до 3-х років.
Кадровик робить наказ на продовження відпустки у зв'язку з вагітністю та пологами (на 14к.дн.). А потім, після заяви працівниці-2 на відпустку по догляду, зробить наказ.
Яким чином треба продовжити трудові відносини з працівницею-1 на період другого лікарняного (на 14к.дн.) працівниці-2 та відпустки по догляду?
На період відсутності працівниці 2 приймають на роботу працівницю 1 за строковим трудовим договором згідно зі ст. 23 КЗпП (https://zakon.rada.gov.ua/laws/show/322-08#n134). Перший строк такого договору закінчується в останній день лікарняного по вагтності (126-й календарний день). Якщо працівниця 1 згодна (згода оформлена заявою) на продовження дії договору, видається наказ про таке продовження ще на 14 к.д. лікарняного. Потім (знову за згодою працівниці 1) строк договору можна продовжити на період перебування працівниці 2 у відпустці по догляду до 3 років (тут уже конкретну дату можна не вказувати, а прив’язатись саме до події - останнього дня такої відпустки).
Раді допомогти, звертайтесь ще!
Як нарахувати лікарняний при відсутності даних про зарплату
поскільки фоп 2 група здає звіт по єсв поквартально, то пенсійний не має даних по зарплаті за липень і серпень. як нарахувати лікарняний ,щоб він співпадав із даними…
Відповідь АІ схвалено експертом
Заповнення Додатка 1 по ЕСВ при відпустці і звільненні
Відповідь АІ схвалено експертом
Проблема відображення інваліда на лікарняному в звітності Д1
Ставлю в 8 графе 29, не пропускает…
Чи потрібно звітувати про інвалідів при одному директорі
Коли включати РК на різницю ПДВ у декларацію
Відповідь АІ схвалено експертом
Чи можлива відпустка за свій рахунок до 30 календарних днів
Відповідь АІ схвалено і доповнено експертом
Оприбуткування та реалізація спортінвентарю ФОП без документів
Відповідь АІ схвалено експертом
Коригування податкової накладної: облік ПДВ та ризики контрагентів
Відповідь АІ схвалено експертом
Виправлення зарплати найманих працівників: надлишок і недостача 40 копійок
Код КП5220 для продавця-консультанта залишився без змін
Оформлення наказу про переведення працівників на неповний робочий час
Відповідь АІ схвалено і доповнено експертом
Вибір КВЕДів та облік податків для ФОП 2 групи
Відповідь АІ схвалено експертом
Залучення електрика в нічну зміну: оформлення та законодавчі нюанси
Чи діє спеціальний воєнний режим для Київської області зараз
Запит податкової: як відповідати на труднощі з документами
Відповідь АІ схвалено експертом
Як правильно подати звітність ФОП на спрощеній системі
Чи потрібні дозволи для комплектування цукеркових подарункових наборів
ТОВ планує закуповувати цукерки в оптових ящиках, у фабричних індивідуальних обгортках, комплектувати з них подарункові набори по 1 кг (5 видів по 200 г) у коробках або пакетах і продавати оптом та вроздріб. Цукерки не розпаковуватимуться, виробництво та…
Вимоги до упаковки та маркування цукеркових подарункових наборів
ТОВ планує закуповувати цукерки у фабричних індивідуальних обгортках і самостійно формувати подарункові набори: 5 видів цукерок по 200 г кожного виду (загальна вага набору — 1 кг). Набори будуть пакуватися для подальшого продажу. Вид упаковки (коробка або…
Відповідь АІ схвалено експертом


