Заголовок тимчасово відсутній

Відповідь на запитання: На сьогодні це топ-питання. Адже за абз. 2 ч.1 ст. 22 Закону України від 23.09.1999 р. № 1105 Про загальнообов’язкове державне пенсійне страхування» допомога по тимчасовій непрацездатності (включаючи догляд за хворою дитиною), допомога по вагітності та пологах застрахованим особам (у тому числі тим, які здійснюють підприємницьку чи іншу діяльність та одночасно працюють на умовах трудового договору) надається за основним місцем роботи (діяльності) або за місцем роботи за сумісництвом (наймом) у порядку, встановленому Кабінетом Міністрів України. За п. 30 постанови КМУ від 26.09.2001 № 1266 передбачено, що в разі коли на момент настання страхового випадку застрахована особа працює за сумісництвом, обчислення середньої заробітної плати (суми заробітної плати) здійснюється страхувальниками окремо за основним місцем роботи, за сумісництвом та за місцем (місцями) провадження іншого виду (видів) діяльності. Розрахунковий період у такому разі визначається за кожним місцем роботи окремо. Отже бачимо колізію нормативного забезпечення.

За останнім роз’ясненням ПФУ допомога по тимчасовій непрацездатності призначається та надається застрахованим особам страхувальниками за основним місцем роботи, і лише в разі нереалізації застрахованою особою права на таку допомогу вона надається за місцем роботи за сумісництвом (наймом) - www.facebook.com/pfu.gov.ua/posts/pfbid047AqLYPS5xmHVDp3We31P3JsQFawh5x58EFmgy41XWQHtGRyv8gfDK. Це питання треба скеровувати до ПФУ.Алже норма Закону є явно не корректною. Адже ЄСВ сплачується за обоама місцями роботи. І навіть якщо порахувати за внутрішнім сумісництвом середгій заробіток сукупно за обома місцями, то в Д1 це все рівно має зазнаатися окремо.

Раді допомогти, звертайтесь ще