Правомірність переміщення працівника: роз'яснення Держпраці

В Держпраці пояснили ключові відмінностей між переміщенням та переведенням працівника. Також було роз'яснено, в яких випадках потрібна згода працівника

188


Працівниця закладу торгівлі, яку роботодавець нещодавно перевів до іншого району міста, поцікавилася, чи були правомірними його дії.


Посадовці управління інспекційної діяльності у Запорізькій області роз’яснили, що, оскільки працівниця продовжує виконувати ту ж роботу, тільки в іншому структурному підрозділі, це було не переведення, а переміщення.

Відповідно до статті 32 Кодексу законів про працю України, не вважається переведенням на іншу роботу й не потребує згоди працівника переміщення його на тому ж підприємстві, в установі, організації на інше робоче місце, в інший структурний підрозділ у тій же місцевості, доручення роботи на іншому механізмі або обладнанні в межах спеціальності, кваліфікації чи посади, обумовленої трудовим договором.

Переміщення має бути оформлене наказом роботодавця на підставі доповідної записки керівника структурного підрозділу.

Однак роботодавець не має права переміщати працівника на роботу, протипоказану йому за станом здоров’я.

Джерело: Держпраці

Матеріали на сайті https://7eminar.ua можуть містити роз’яснення державних органів та погляди зовнішніх авторів. Їхній зміст не завжди збігається з позицією редакції. Кожна публікація відображає особисту думку автора. Редакція не редагує авторські тексти і не несе відповідальності за їх зміст.

188

Отримуйте щодня свіжі новини та корисні подарунки 🎁👇

Коментарі

9

14

535

Стаття
Підсумки тижня
07.11.2025

З 10 листопада помилка у реквізитах = прострочені податки. Збільшення лімітів доходу ФОП і поріг ПДВ-реєстрації. Підсумки тижня 03.11-07.11.2025

У випуску – гарячий тиждень реформ і рішень. Верховна Рада взялася переписати формулу мінімальної зарплати та оновити Трудовий кодекс. Бюджетні платежі перевірятимуться автоматично вже з 10 листопада – помилка у реквізитах коштуватиме прострочених податків. Тим часом бізнес готують до е-ТТН, яка стартує з грудня 2025 року. Податкова готує сервіс передзаповнення декларацій з ПДВ, а громади – ліквідацію централізованих бухгалтерій. Нові закони гарантують відновлення стажу навіть без трудової книжки, посилюють контроль за «лікарняними» і запускають цифрове виконавче провадження. Для спрощенців – приємні новини: більше лімітів, менше перевірок і шанс уникнути втрати статусу через технічні борги. Соціальна сфера теж у фокусі – 50 тисяч гривень при народженні дитини, збільшені виплати сім’ям загиблих героїв. А на прифронтових територіях бізнес вимагає справедливих правил бронювання та податкових пільг, аби втримати людей і роботу під час війни

основне зображення для З 10 листопада помилка у реквізитах = прострочені податки. Збільшення лімітів доходу ФОП і поріг ПДВ-реєстрації. Підсумки тижня 03.11-07.11.2025

28

14

35

9178

965

13

10

2098

110

4588

26

904

20

3270

588

20

24