01.04.2026

Коли не утримують відпускні при звільненні: 10 законних випадків

За загальним правилом при звільненні працівника до закінчення робочого року, за який він уже одержав відпустку повної тривалості, роботодавець має право утримати кошти за дні відпустки, які були надані «авансом». Водночас законодавство передбачає 10 винятків, коли такі відрахування заборонені. Ці випадки охоплюють як об’єктивні обставини (наприклад, скорочення чи стан здоров’я), так і соціально значущі підстави звільнення

Експерт:Редакція 7eminar

331

Норма Закону про відпустки	Підстава звільнення	Норма КЗпП
П. 1 ч. 2 ст. 22	Призов або прийняття (вступ) на військову службу, направлення на альтернативну (невійськову) службу	п. 3 ч. 1 ст. 36, крім випадків ч. 3 ст. 119
П. 2 ч. 2 ст. 22	Переведення працівника за його згодою на інше підприємство або перехід на виборну посаду у випадках, передбачених законами України	п. 5 ч. 1 ст. 36
П. 3 ч. 2 ст. 22	Відмова від переведення на роботу в іншу місцевість разом з підприємством, а також відмова від продовження роботи у зв’язку з істотною зміною умов праці	п. 6 ч. 1 ст. 36
П. 4 ч. 2 ст. 22	Зміни в організації виробництва та праці, в тому числі ліквідація, реорганізація або перепрофілювання підприємства, скорочення чисельності або штату працівників	п. 1 ч. 1 ст. 40
П. 5 ч. 2 ст. 22	Виявлення невідповідності працівника займаній посаді або виконуваній роботі внаслідок недостатньої кваліфікації або стану здоров’я, що перешкоджають продовженню даної роботи	п. 2 ч. 1 ст. 40
П. 6 ч. 2 ст. 22	Нез’явлення на роботу понад 4 місяці підряд внаслідок тимчасової непрацездатності, не рахуючи відпустки у зв’язку з вагітністю та пологами, якщо законодавством не встановлено більш тривалий термін збереження місця роботи (посади) при певному захворюванні	п. 5 ч. 1 ст. 40
П. 7 ч. 2 ст. 22	Поновлення на роботі працівника, який раніше виконував цю роботу	п. 6 ч. 1 ст. 40
П. 8 ч. 2 ст. 22	Направлення на навчання	Прямої норми немає. Можна використати ст. 38 чи п. 1 ч. 1 ст. 36
П. 9 ч. 2 ст. 22	Вихід на пенсію	ст. 38

Коли не утримують відпускні при звільненні: 10 законних випадків

Опалювальний сезон-2026: коли в будинках почнуть вмикати опалення

ФОП-загальники, не пропустіть 20 квітня, 20 липня та 20 жовтня: строки сплати ПДФО

Компенсація будівельним організаціям за воєнні збитки: що пропонує Кабмін

ТОВ 3 групи отримало 500 євро за послуги: як порахувати дохід, якщо 200 євро обміняли на гривні, а 300 залишилися на рахунку

Медогляди працівників: як скласти списки та який штраф за неподачу до Держпраці

ФОП-платників ПДВ можуть перевести на квартальну звітність та інші зміни: Комітет рекомендував альтернативний №16037-д

Хто має право на відстрочку від мобілізації у 2026 році

Перевірки Держпраці вже у листопаді: 7 помилок у розрахунку нормативу для осіб з інвалідністю

ФОП-єдинник і КВЕД 90.01: чи можна артисту виступати на концертах

З 1 липня 2027 року ПДВ на міжнародні посилки: Комітет рекомендує у ІІ читанні законопроєкти №16051-1 та №15460

ФОП оформлює пенсію: як подати Декларацію та Додаток 1 протягом року

Поновлення на роботі після незаконного звільнення: Верховний Суд змінив підхід

Звіт про внесок на працевлаштування осіб з інвалідністю: хто має подавати, – пояснює ДПС

Електронний суд не працюватиме 06.10.2026 року з 20:00 до 23:59: в чому причина

Нульова декларація ФОП 3 групи за 9 місяців 2026 року: подавати чи ні

Розрахунок при звільненні: чи можна виплатити зарплату на рахунок іншої особи

Відповідальність за діяльність без обліку платника ЄСВ у 2026 році: пояснює ДПС

Штрафи за неподання ф. №20-ОПП: скільки доведеться заплатити порушникам

Лікарняні: призначення та виплата допомоги

ФОП-єдинник та депозит у банку: чи є доходом нараховані відсотки та повернення основної суми

Довго шукаєте інформацію? АІ-Консультант знайде потрібні матеріали на сайті швидше!🤖

Календар бухгалтера