Замовити рекламу
Професії від 7eminar.academy!🎓
☝️ Отримайте доступ до відео, документів, AI-Консультанта та інших корисних сервісів.

☝️ Отримайте доступ до відео, документів, AI-Консультанта та інших корисних сервісів.

Увійти або зареєструватися
Точна відповідність
Нові
Нові
Популярні
За вподобаннями
За весь час
За тиждень
За місяць
За рік
За весь час
Нові
Нові
Популярні
За вподобаннями
За весь час
За тиждень
За місяць
За рік
За весь час
Кадри

Очистити фільтр

ТЕ
Тетяна
05.06.2026 | 21:14
Кадри
Відповідь надано

Невизначеність щодо трудових книжок без кадровика на підприємстві

Вітаю. На підприємстві немає кадровика. Не розуміємо що робити з трудовими книжками. Адже не всі робітники їх надають. Це по всім працівникам треба трудові договори за наявності чи прикази на прийняття оцифрувати і надіслати в пенсійний фонд? Чи це стосується даних до 2004 року…

36

АК
Антон, консультант
експерт
06.06.2026 | 21:41

Так, звичайно. Немає ні відповідальності за подання після 10.06, ні технічних перепон для цього. Ось навіть ПФУ про це роз’яснює…Ще

НА
Наталія
05.06.2026 | 17:04
Кадри
Відповідь надано

Чи може працівниця з інвалідністю працювати після операції

Добрий день. Працівниці нашого підприємства після складної операції встановили інвалідність 3 групи. Якщо після перегляду їй встановлять 2 групу і її чоловік оформить догляд за нею, то чи зможе вона офіційно працювати в нас надалі? Якщо так, то на яких умовах…

17

ГК
Галина, консультант
експерт
07.06.2026 | 15:25

Може за певних умов.

Важливо, щоб працівник з інвалідністю працював на тій посаді, де характер роботи відповідає його індивідуальній програмі реабілітації…Ще

ОВ
Оксана Вікторівна
05.06.2026 | 16:49
Кадри
Відповідь надано

Оформлення трудової книжки мобілізованого співробітника при звільненні

Добрий день! Мобілізований співробітник, якій на зараз перебуває в ЗСУ та був увільнений від роботи, написав заяву про звільнення за власним бажанням.
Як оформити трудову, є тільки наказ на прийом в тов, чі робляться запис про зсу…

18

ОК
Олена, консультант
експерт
07.06.2026 | 19:18

Якщо працівник працював у вас до мобілізації та в період служби за ним зберігається місце роботи відповідно до ч. 3 ст. 119 КЗпП…Ще

ТЕ
Тетяна
05.06.2026 | 16:14
Кадри
Відповідь надано

Документи для оформлення працівників ФОП на основне і сумісництво

Вітаю, 1. ФОП 3 група 5% без пдв, займається організацією вантажних перевезень , приймає касира для прийому готівки та ПРРО
Якій треба пакет документів на співробітника для оформлення на Основне місце роботи?
2. ФОП 2 група, займається організацією вантажних…

21

ГК
Галина, консультант
експерт
07.06.2026 | 15:11

В обох випадках - стандартний пакет при прийомі на роботу до ФОП.

Відповідно до ст.24 КЗпП https://zakon.rada.gov.ua/laws/show/322-08#n141 При укладенні…Ще

МК
Купрієнко Марина
05.06.2026 | 16:11
Кадри
Відповідь надано

Вирішення проблеми з записами в трудовій книжці працівника

Хронологія записів в трудовій книжці: що робити, якщо попередній роботодавець не зробив записів про прийняття та звільнення, а новий роботодавець уже вніс запис про прийняття на роботу?"…

19

ОК
Ольга, консультант
експерт
06.06.2026 | 19:08

Новий роботодавець має скасувати запис про прийняття на роботу, після чого попередній роботодавець вносить пропущені записи про прийняття та звільнення, а…Ще

АП
Привалєй Альона Володимирівна
05.06.2026 | 16:05
Кадри
Відповідь надано

Чи можливо відправити працівника у безкоштовну відпустку понад 14 днів

Доброго дня!
Підкажіть, будь ласка, чи можна зараз відправляти працівника у відпустку без збереження заробітної плати на строк понад 14 днів…

10

ОК
Олена, консультант
експерт
07.06.2026 | 19:11

Так.

Відповідно до ст. 26 Закону № 504 https://zakon.rada.gov.ua/laws/show/504/96-%D0%B2%D1%80/conv#n298 за сімейними обставинами та з інших причин…Ще

ІН
Інна
05.06.2026 | 15:58
Кадри
Відповідь надано

Чи потрібно відцифровувати працівників з пенсією по вислугах

Доброго дня! скажіть будь ласка якщо є на підприємстві люди у яких призначена пенсія по вислугам рокам але вони ще не пенсійного віку. Їх треба відцифровувати…

21

ОК
Олена, консультант
експерт
07.06.2026 | 19:05

Рекомендуємо оцифровувати.

Якщо працівник отримує пенсію по вислузі років, але пенсійного віку ще не досяг, радомо по такому працівнику надати скан-копії…Ще

ОЛ
Ольга
05.06.2026 | 15:17
Кадри
Відповідь надано

Чи можуть нові працівники взяти відпустку через 10 місяців

Добрий день. ЯКщо працівники працюють з 01.09.2025 року, то чи можуть вони з 01.07.2026 року взяти відпустку на 24 календарні дні…

62

ТК
Тетяна, консультант
експерт
06.06.2026 | 01:17

так, можуть. Статтею 10 Закону про відпустки визначено, що право працівника на щорічні основну та додаткові відпустки повної тривалості у перший рік роботи…Ще

ТЕ
Тетяна
05.06.2026 | 15:14
Кадри
Відповідь надано

Проблеми з оплатою праці при змінному графіку роботи працівників

Вітаю. На підприємстві підсумований облік робочого часу (продуктові магазини) у працівників змінний графік роботи та оплата праці по окладу. Деякі працівники виходять на повну норму, а деякі навпаки ні, але зарплату вони отримують однакову. Чи є це порушення що деякі працівники…

45

НК
Наталя, консультант
експерт
06.06.2026 | 14:16

Роботодавець має забезпечити роботою найманих працівників згідно умов трудових договорів. Тому у разі відпрацювання меншої кількості годин ніж норма з вини…Ще

ЕЛ
Елена
05.06.2026 | 15:03
Кадри
Відповідь надано

Вимоги до форматів наказів: єдина форма чи основні реквізити

ТОВ має програму 1с, там формуються накази у вигляді таблиці тип.ф. П-3,затв.наказ.489від5 грудня 2008р. на відпустку та прийом, звільнення, але немає необхідних даних, наприклад, період, за який надається відпустка та підстави заява і гр.відпусток, Їх прописуємо вручну. Інші…

14

НК
Наталя, консультант
експерт
06.06.2026 | 23:26

Ні, законодавство не вимагає, щоб усі кадрові накази на підприємстві були оформлені в одному форматі або за єдиним шаблоном.

Головне, щоб наказ містив усі…Ще

НА
Наталія
05.06.2026 | 14:46
Кадри
Відповідь надано

Призначення уповноваженої особи та лікарняний мобілізованого працівника

Доброго дня. ТОВ не працює,на підприємстві числиться директор та два мобілізованого робітника. Мобілізований робітник отримав лікарняний з 15.05.26 по 04.06.26. Треба робити наказ про призначення уповноваженой особи на директора ? І якою датою робити наказ про відмову в надання…

9

ОК
Олена, консультант
експерт
07.06.2026 | 18:32

1.Ні, наказ на призначення уповноваженої особи робити не потрібно.

Відповідно до ст. 22 Закону № 1105 https://zakon.rada.gov.ua/laws/show/1105-14/conv#n1375…Ще

ВЧ
Черная Виктория
05.06.2026 | 14:09
Кадри
Відповідь надано

Як відправити трудову книжку працівнику за кордон

Працівник виїхав за кордон. Надіслав заяву на звільнення і скинув засобами електронного звязку.
Підкажіть яким чином відправити йому можна трудову книжку…

19

ОК
Олена, консультант
експерт
07.06.2026 | 18:25

З 12.09.2024 якщо працівник не забрав трудову книжку при звільненні, то за його заявою роботодавець може переслати трудову книжку за вказаною адресою (в…Ще

КА
Катерина
05.06.2026 | 13:20
Кадри
Відповідь надано

Звітність по працевлаштуванню інвалідів: коли і яку форму подавати

Доброго дня! Чи потрібно подавати вже звіт по інвалідам? Як і коли звітуватися? Чи є форма звіту…

71

ТК
Тетяна, консультант
експерт
05.06.2026 | 17:29

Статтею 18-2 Закону 875https://zakon.rada.gov.ua/laws/show/875-12#Text в редакції з 1 січня 2026 року передбачено, що Роботодавці/платники внеску…Ще

АТ
АТ АКБ "ЛЬВІВ"
05.06.2026 | 13:09
Кадри
Відповідь надано

Підтвердження інвалідності: достатність довідки без терміну дії

Приймаємо в штат особу з інвалідністю. Надано Довідку до акту огляду МСЕК від 12.01.2022 р. У графі дата вказано "безтерміново". Чи є такий документ достатнім для підтвердження інвалідності особи ? Чи має бути новий з ЕЦП…

42

ОК
Ольга, консультант
експерт
06.06.2026 | 00:38

Так, копії довідки МСЕК достатньо.

Підтвердженням встановлення працівнику інвалідності є належним чином засвідчений витяг із рішення експертної команди з…Ще

АН
Анна
05.06.2026 | 12:30
Кадри
Відповідь надано

Чи потрібна залізнична освіта для керівника підрозділу депо

Доброго дня.Завод з виробництва залізо- бетонних конструкцій має своє депо з 2 тепловозами. Чи зобовʼязаний керівник відділу залізничної дільниці мати профільну залізничну освіту , якщо він буде єдиним працівником цього підрозділу?Дякую…

15

ІК
Ірина, консультант
експерт
06.06.2026 | 14:17

Керівник такого підрозділу законодавчо зобов'язаний мати профільну (або суміжну) залізничну освіту. Навіть якщо він є єдиним співробітником підрозділу та…Ще

МА
Марта
05.06.2026 | 11:46
Кадри
Відповідь надано

Переведення начальника дільниці на сумісництво: реєстрація та КВЕД

Доброго дня! Ми переводимо начальника дільниці на сумісника(звільнення/прийняття). Як у єдиному реєстрі професій звучить ця посада, КВЕД 45.20…

8

НК
Наталя, консультант
експерт
06.06.2026 | 21:56

Якщо підприємство має КВЕД 45.20 Технічне обслуговування та ремонт автотранспортних засобів, Професійну назву роботи необхідно обрати з підкласу 1226…Ще

АЛ
Алина
05.06.2026 | 10:04
Кадри
Відповідь надано

Чи потрібно нотаріально завіряти рішення засновників при сумісництві

Доброго дня! при переоформлені директора з основного місця роботи на сумістницво ( на одному підприємстві) потрібно рішення засновників завіряти у нотариуса…

93

ГК
Галина, консультант
експерт
05.06.2026 | 12:40

Нотаріальні дії не потрібні, все оформлюється внутрішніми документами по підприємству.

Процедура відбувається наступним чином: директор подає заяву на…Ще

СВ
Світлана
05.06.2026 | 09:23
Кадри
Відповідь надано

Коригування графіку роботи працівника для сумісництва на підприємстві

Добрий ранок! Працівник хоче працювати на ще одному підприємстві і просить скоригувати графік. Прив"язки до часу у нас немає, є об"єм роботи. Чи можемо перевести працівника (працює у нас основним місцем роботи) на графік, наприклад 4 години на день з середи до неділі (5 днів на…

12

ТК
Тетяна, консультант
експерт
05.06.2026 | 17:14

так, можна. Але в даному випадку мова не про переведення, а про встановлення неповного робочого часу. Відповідно до ст. 56 КЗпП…Ще

ВА
Валерия
05.06.2026 | 09:09
Кадри
Відповідь надано

Вплив працевлаштування на пенсію та соцвиплати для інвалідів

Доброго дня. Підкажіть чи може втратити інвалід при працевлаштуванні на роботу пенсію або соц виплати у зв'язку з інвалідність, індексацію цих виплат, тощо. Або можливо є якась залежність від розміру заробітньої плати на підприємстві…

195

ГК
Галина, консультант
експерт
05.06.2026 | 12:49

Розмір пенсії може дещо змінитися, але особа з інвалідністю не втрачає права на пенсію або соцвиплату.

Відповідно до частин 1 та 2 ст. 33 Закону 1058…Ще

СН
Сніжана
05.06.2026 | 09:08
Кадри
Відповідь надано

Оплата лікарняного по вагітності: сумісництво та основне місце роботи

Вітаю, якщо працівниця на основному місці роботі отримає лікарняний по вагітності т аологах, за сумісництовм він теж буде і його потрібно буде оплатити? чи лише за 1 місцем роботи…

9

ТК
Тетяна, консультант
експерт
05.06.2026 | 17:20

буде оплачуватись за усіма місцями роботи. Ця норма діє з квітня 2025 року. Так,ст. 22 Закону 1105 передбачено https://zakon.rada.gov.ua/laws/show/1105-14…Ще

Усі консультації44957
Мої консультації0
Обрані0
Статуси запитання
З відповіддю44944
Уточнення1
В роботі12
Очікує0
З відповіддю АІ429
Теми
Акциз5518
Бухоблік та фінзвітність21006
Відрядження9259
Військовий облік та бронювання5398
ЄСВ, ПДФО, ВЗ49474
Зарплата72203
ЗЕД. Валютні операції10646
Кадри44957
Нерухомість та земля9684
ПДВ73485
Податок на прибуток26286
РРО/ПРРО, каса21607
Спрощена система23061
ФОП58733
Інше122325
20-ОПП740
Неприбуткові/благодійні організації1016
Транспорт, ТТН1078
Бюджетні установи156
Фермерські господарства255