Доступ до всіх відеокурсів всього за 99 грн/міс. 💸
Екслюзивний доступ до пакета «Базовий» тільки для Вас!
👌 ОК – ваш особистий консультант
Персональний сервіс для бухгалтерів, ФОПів та аудиторів: швидкі відповіді від експертів на основі нормативної бази та практичного досвіду. 🚀
Точна відповідність
Нові
Нові
Популярні
За вподобаннями
За весь час
За тиждень
За місяць
За рік
За весь час
Нові
Нові
Популярні
За вподобаннями
За весь час
За тиждень
За місяць
За рік
За весь час
Зарплата
Очистити фільтр
НС
Слуцька Наталія
07.07.2026 | 14:25
Відповідь надано
Чи враховується відпустка без збереження у компенсації
Добрий день. Працівник оформлений 20.08.2024р. З 17.03.2026 знаходиться у відпустці без збереження заробітної плати у зв'язку із воєнним станом. 08.07.2026р звільняється за власним бажанням. В розрахунок компенсації невикористаної відпустки включається період відпустки без…
ТК
Тетяна, консультант
експерт
07.07.2026 | 15:57
НА
Наталія
07.07.2026 | 14:05
Відповідь надано
Правильний розрахунок компенсації за невикористані дні відпустки
Добрий день! Працівник звільняється, але він був прийнятий 07.12.2022 року і ні разу не був у відпустці. як йому вірно розрахувати скільки днів компенсації днів відпустки?. дякую…
НК
Наталя, консультант
експерт
07.07.2026 | 23:12
ЕЛ
Елена
07.07.2026 | 14:04
Відповідь надано
Як виправити помилку в розрахунку відпускних за червень
Добрий день. При розрахунку відпускних за червень 2026р. ФОП допустився помилки, а саме невірно визначив кількість календарних днів у розрахунковому періоді. Була допущена механічна помилка. Цю помилку виявили лише у липні, після виплати заробітної плати за червень. Як в такому…
НК
Наталя, консультант
експерт
07.07.2026 | 16:35
МА
Марина Соловей
07.07.2026 | 13:59
Відповідь надано
Визначення середньоденного заробітку при компенсації за відпустку
У працівника в розрахунковому періоді для компенсації невикористаних днів відпустки немає заробітку. оплата йому провадиться виходячи з годинної тарифної ставки. Як правильно визначити середньоденний заробіток…
АК
Ангеліна, консультант
експерт
07.07.2026 | 20:28
ОК
Оксана
07.07.2026 | 13:57
Відповідь надано
Є відповідь АІ
Чи можлива надбавка до зарплати у 200% від окладу
Может размер надбавки составлять 200% от оклада…
ОК
Ольга, консультант
експерт
07.07.2026 | 22:10
ЛІ
Івченко Людмила Іванівна
07.07.2026 | 13:56
Відповідь надано
Є відповідь АІ
Розрахунковий період для відпустки: важливі дати та нюанси
Дата початку відпустки 08.07.26 на 24 кал.дні. Дата прийняття на роботу 04.09.2025. Який розрахунковий період? Дякую…
АК
Ангеліна, консультант
експерт
07.07.2026 | 14:57
ОЛ
Ольга
07.07.2026 | 13:55
Відповідь надано
Обкладення ЄСВ матеріальної допомоги при тривалій хворобі працівника
Добрий день! Працівник тривало хворіє, надали йому матеріальну допомогу на лікування: 5000 грн в одному місяяці та 20 000 грн в наступному. Чи обкладається допомога ЄСВ? Як вона враховується в майбутніх лікарняних…
АК
Ангеліна, консультант
експерт
08.07.2026 | 08:56
ТЕ
Тетяна
07.07.2026 | 13:52
Відповідь надано
Є відповідь АІ
Законність відмови у подачі заявки на лікарняний: роз'яснення ситуації
Доброго дня. У співробітника було 2 лікарняних з 25.06.26 по 02.07.26 (1 за рах. під-ва(5днів), 2- за рах. ПФУ(3дні)). Цей співробітник звільняється 03.07.2026, йому виплачено всі розрахункові включаючи лікарняний за рах. підприємства. На 07.07.26 - 2-й лікарняний ще НЕ в…
НК
Наталя, консультант
експерт
07.07.2026 | 16:10
ОС
Сидорова Оксана
07.07.2026 | 13:48
Відповідь надано
Вплив зарплати на ліцензію ФОП: як уникнути анулювання
Добрий день. ФОП ЗС. Працівник пішов в відпустку,відпустні та з\плата разом за місяць складає наприклад 15600,00. ФОП продає акцизний товар,має ліцензію.Для не анулювання ліцензії з\плата працівника повина бути не менше 17294,00. Чи вплине з\плата 15600,00 на ліцензію. Що треба…
АК
Антон, консультант
експерт
07.07.2026 | 17:48
ОЛ
Ольга
07.07.2026 | 13:47
Відповідь надано
Оплата лікарняного: нюанси у зв'язку з інвалідністю працівника
Добрий день! Працівник перебував на лікарняному до з 24.02 по 10.06 включно. Приніс рішення експертної команди про встановлення інвалідності: дата видачі направлення 28.05, дата проведення оцінювання 09.06.26, встановлення інвалідності з 28.05.26. Допоможіть, будь ласка, які…
ТК
Тетяна, консультант
експерт
07.07.2026 | 23:03
VI
Viktoria
07.07.2026 | 13:41
Відповідь надано
Уточнення щодо рядка 5090 квартального звіту з праці
Уточніть будь ласка щодо рядка 5090 квартального звіту з праці. Що сюди відносять? Сюди переносяться дані про суму відпускних та компенсацій при звільненні…
АК
Антон, консультант
експерт
14.07.2026 | 14:58
ОК
Оксана
07.07.2026 | 13:34
Відповідь надано
Премія від окладу: законність та наслідки для підприємства
Начисляэм премию в % от оклада.есть работники ,которые отработали в месяце 8 дней вместо 21.ми в положении про премии и утвердить сборами труд коллектива можем утвердить что премия начисляется не пропоционально отработанному времени ,а от оклада.не нарушение это ? и с затрат не…
НК
Наталя, консультант
експерт
07.07.2026 | 15:43
ВІ
Вікторія Шпак
07.07.2026 | 13:29
Відповідь надано
Наказ про матеріальну допомогу під час мобілізації працівника
Доброго дня! Чи можна зробити наказ Про надання щомісячної матеріальної допомоги,якщо ми вже точно знаємо, що працівника мобілізували (хоча офіційних документів від ТЦК ще немає) для виплати зарплати? Достатньо цього наказу,щоб ми виплачували зарплату? ТОВ буде і надалі…
АК
Антон, консультант
експерт
07.07.2026 | 17:25
VI
Viktoria
07.07.2026 | 13:24
Відповідь надано
Уточнення щодо відображення доплат за шкідливість у звіті
Уточніть будь ласка, доплати згідно атестації робочого місця (за шкідливість), що встановлені 8% відображають у квартальному звіті з праці одночасно в рядках 5040 і 5030? Чи у рядку 5020…
АК
Антон, консультант
експерт
07.07.2026 | 17:11
VI
Viktoria
07.07.2026 | 13:20
Відповідь надано
Компенсації за невикористану відпустку: звітність і облікові рядки
Питання щодо квартального звіту з праці. Компенсації за невикристану відпустку при звільненні відображаються в в рядку 5060? і дублюються в 5090? Вірно? Чи відносяться до фонду основної зарплати? (рядок 5020)…
АК
Антон, консультант
експерт
07.07.2026 | 17:09
ОМ
Мединська Ольга Анатоліївна
07.07.2026 | 13:12
Відповідь надано
Оплата працівникам за участь у тимбілдінгу у вихідний день
Вітаю, підприємство проводить тимбілдінг у вихідний день, чи потрібно його оплачувати працівникам…
ІК
Ірина, консультант
експерт
07.07.2026 | 18:42
ЮБ
Бондар Юлія Василівна
07.07.2026 | 13:07
Відповідь надано
Є відповідь АІ
Індексація зарплат та мінімальні вимоги для працівників Дія Сіті
Підприємство - резидент Дія Сіті, середня місячна винагорода гіг-спеціалістів та працівників становить не менше еквівалента 1200 євро (у гривні за курсом НБУ). Але є працівники із зарплатою на рівні 30000-40000 гри і зарплата тривалий час не підвищується. В деяких заброньованих…
ІК
Ірина, консультант
експерт
07.07.2026 | 18:12
ЮЛ
Юлія
07.07.2026 | 12:49
Відповідь надано
Розбіжності в розрахунках лікарняних: дані ПФУ чи власні
Працівника прийнято на роботу за сумісництвом 17.09.2025 року з окладом 17.09.2025 - по 31.12.2025- 20500,00, з 01.01.2026- по 31.05.2026- 22000,00 з 22.06.2026 по 29.06.2026 працівник перебуває на лікарняному. Згідно розрахунків ПФУ лікарняний має скласти 5736,24 грн. Згідно…
АК
Антон, консультант
експерт
07.07.2026 | 16:52
ЛМ
Людмила Михайлівна
07.07.2026 | 12:10
Відповідь надано
Преміювання працівників: документи, звітність та оподаткування в ТОВ
Доброго дня. ТОВ 4 група. Є бажання відмітити деяких працівників адмінуправління премією. Чи маємо право? Які документи для підтвердження потрібно і як відобразити у звітності? І чи вплине це на оподаткування і подальші розрахунки? Дякую…
АК
Антон, консультант
експерт
07.07.2026 | 16:32
ІР
Ірина
07.07.2026 | 11:36
Відповідь надано
Є відповідь АІ
Оплата лікарняного: дії при перевищенні 120 днів лікарняного
Добрий день) Підкажіть по такому питанню: Працівник знаходиться на лікарняному, 04 липня 2026 року з'явився новий лікарняний та повідомлення, що лікаряний перевищує 120 днів. Які дії підприємства? чи буде оплата лікарняного від фонду…
АК
Антон, консультант
експерт
07.07.2026 | 14:43
