Земля фіордів і північних світів ✨
Подорож до величних краєвидів Норвегії та білих ночей Скандинавії 🏞️
Видача невикористаної відпустки родині загиблого працівника ТОВ
Безперечне право на виплату має син працівника, але оскільки він неповнолітній, то від його імені заяву подає його законний представник — мати (колишня дружина загиблого) або опікун, і кошти перераховуються на рахунок таког представника чи відкритий рахунок дитини.
У разі смерті працівника грошова компенсація за не використані ним дні щорічних відпусток входить до складу спадщини (ст. 83 КЗпП https://zakon.rada.gov.ua/laws/show/322-08#n541, ст. 1227 ЦКУ https://zakon.rada.gov.ua/laws/show/435-15#n5734)
Батьки та діти належать до першого ступеня споріднення (пп. 14.1.263 ПКУ), але визначальним фактором для виплати безпосередньо роботодавцем є статус члена сім'ї. Згідно з ст. 3 СКУ (https://zakon.rada.gov.ua/laws/show/2947-14#n25), сім'ю складають особи, які: спільно проживають, пов'язані спільним побутом, мають взаємні права та обов'язки. Також відповідно до ст. 3 СКУ, дитина належить до сім'ї своїх батьків і тоді, коли спільно з ними не проживає. Тому неповнолітній син має безперечне право на отримання цих коштів. Оскільки він є неповнолітнім, від його імені заяву подає його законний представник — мати (колишня дружина загиблого) або опікун, і кошти перераховуються на рахунок представника чи відкритий рахунок дитини.
Батьки мають право на виплату, якщо вони спільно проживали з працівником на момент його смерті (що підтверджується довідкою про реєстрацію місця проживання або рішенням суду).
Колишня дружина не є членом сім'ї померлого і не може претендувати на виплату особисто, але може діяти як законний представник спільного 15-річного сина.
Якщо жоден із родичів не проживав спільно з працівником (крім сина, який має право за законом), або якщо виникає спір між родичами, роботодавець не має права самостійно вирішувати, кому виплачувати гроші. У такому разі спадкоємці отримають їх через 6 місяців на підставі свідоцтва про право на спадщину.
Раді допомогти, звертайтесь ще!
🥳 Професійне свято варте особливих пропозицій! Знижки до -70% і подарунки для Вас! 👉https://7eminar.ua/subscribe2
Є відповідь АІ
Чи враховувати витрати на перевезення учнів як благо
Є відповідь АІ
Чи зобов'язаний ФОП платити ЄСВ при ГІГ-контракті
Процедура подачі Додатка 4 при зміні документів співробітника
Проблеми з поданням звітності з ЄСВ для ФОП у 2026 році
Квартальна звітність для ФОП: нові правила та форми подачі
Облік витрат на видачу КЕП для ТОВ платника ПДВ
Чи зобов'язаний ФОП на спрощеній системі зберігати документи
Є відповідь АІ
Переведення працівника на сумісництво: процедура та нюанси
Є відповідь АІ
Бронювання працівників по сумісництву: нові правила та квота
Є відповідь АІ
Валютний контроль: коли виникає та наслідки розрахунків з Туреччиною
Компания Турция — агент (договор поручения на закупку)
Компания Украина — покупатель напрямую у Завода. Компания Турция не покупает товар себе — она по поручению компании Украина организовала закупку и…
Чи можна подати повідомлення про працівника в день прийняття
Нарахування лікарняного і звільнення працівника після смерті
Оформлення звільнення та облік днів у табелі для працівника
Як це правільно оформити документально, як відобразити дні з 16.06.26 по 03.07.26 року в табелі обліку…
Зміни розрахункового рахунку для військового збору: коли та як
Сума від продажу нерухомості в декларації для юридичних осіб
Є відповідь АІ
Відпустка за кордоном для призовника: необхідні документи та умови
Запит щодо форми звіту про квоту інвалідів у 2023 році
Військовий збір: один рахунок для ФОП та працівника
Є відповідь АІ
