Вимога Центру Зайнятості про повернення компенсації: правомірність перевірки
Так, вимога Центру зайнятості щодо повернення коштів є правомірною.
Відповідно до Порядку, затвердженого Постановою КМУ від 10.02.2023 № 124 (https://zakon.rada.gov.ua/laws/show/124-2023-%D0%BF#n11), компенсація надається за умови забезпечення гарантій зайнятості особи строком не менше ніж на 2 роки.
Згідно з п. 8 Порядку № 124, у разі звільнення працівника, за якого виплачувалася компенсація, до закінчення встановленого строку збереження гарантій зайнятості з підстав, передбачених п. 1 ст. 36 КЗпП (за угодою сторін), сума виплачених коштів повертається в повному обсязі до бюджету Фонду.
Тобто роботодавець зобов'язаний зберігати місце за працевлаштованим безробітним протягом усього визначеного законодавством строку гарантій (2 роки). Оскільки працівник звільнився за угодою сторін раніше цього терміну, умови надання фінансової підтримки вважаються порушеними, тому виплачену компенсацію потрібно повернути.
Відповідно до цієї ж норми та роз'яснень фахівців Київського міського центру зайнятості, отримані роботодавцем кошти не довелося б повертати лише за умови, якщо на його робоче місце було працевлаштовано іншого зареєстрованого безробітного за направленням центру зайнятості. Оскільки таку заміну проведено не було, вимога Центру зайнятості про повернення фінансування є обґрунтованою.
Роз’яснення Київського МЦЗ https://kie.dcz.gov.ua/novyna/pracivnyk-zvilnyvsya-chy-treba-povertaty-kompensaciyu
Раді допомогти, звертайтесь ще!
Є відповідь АІ
Як правильно сплатити ПДВ у випадку помилки
Процедура звільнення працівника: чи потрібно відпрацьовувати час
Особливості працевлаштування працівників з центру зайнятості для ФОП
Консультація щодо ведення військового обліку та бронювання на підприємстві
Ситуація з підтвердженням сплати ЄСВ для ФОП: дії
Звітність щодо військового обліку: куди подавати без транспорту
Сплата ПДФО: юридична адреса ТОВ чи місце виконання робіт
Об’єднана звітність: чи подавати після звільнення працівниці
Безоплатна передача медичного обладнання: ПДВ та акт приймання передачі
Що необхідно приписати в акті приймання -передачі обладнання на безоплатній основі?
Чи…
Списання знищеної техніки: нюанси документів та процедури бухгалтерії
Як відобразити відпустку по догляду за дитиною у звіті
Працівниця взяла відпустку по догляду за дитиною після досягнення нею трирічного віку в лютому.
В обʼєднаному звіті це не показали.
Як тепер показати?Дякую…
Є відповідь АІ
Списання дебіторської заборгованості: особливості заповнення додатку РІ
Класифікація витрат на автомобіль: митні та консультаційні послуги
Є відповідь АІ
Частота закриття фінансових результатів для малих підприємств України
Облік перехідної відпустки для працівників з інвалідністю
Правильність оформлення відпускних та звітності в обліку зарплати
Оформлення закордонної поїздки Президента неприбуткової організації: консультація
Доброго дня!
Просимо надати консультацію щодо оформлення та оподаткування витрат на закордонну поїздку Президента неприбуткової…
Проблеми з подачею ліквідаційного звіту ФОП через Фрі Звіт
Є відповідь АІ
Відображення безвідсоткової ПФД у звітності 4ДФ: нюанси
Зміни в звіті: повернення та проведення коригування каси РРО
повернення в цьому звіті на суму 600 грн за кіпівлю 18.09.26. Чи можна тут змінусувти і провести на 2400.
Чи потрібно РК робити до ПН за 18.09…


