Індексація зарплати: документальне оформлення та кадрові зміни

Якщо будете нараховувати індексацію у червні 2026 року, то окремих документів крім самого розрахунку в довільній формі створювати не потрібно. В відомості нарахування зарплати цю виплату визначайте окремо. При цьому нараховувати індексацію прийдеться й в наступних місяцях.

Калькулятор індексації на платформі: https://7eminar.ua/calculators/salary-indexation

Якщо ж підвищуєте оклад, то необхідно врахувати норми п.5 Порядку №1078 https://zakon.rada.gov.ua/laws/show/1078-2003-%D0%BF#Text:

Сума індексації у місяці підвищення грошових доходів, не нараховується, якщо розмір підвищення грошового доходу перевищує суму індексації, що склалася у місяці підвищення доходу.

Отже, якщо підвищуєте оклад в травні- сума підвищення значення не має. Наприклад, можна підвищити оклад на 100грн. Якщо ж підвищуєте в червні- сума підвищення має бути обов'язково більша за суму індексації, наприклад, 150грн.

Якщо підвищуємо оклад, то потрібно:

• видати наказ про підвищення окладу;


• внести зміни до штатного розпису;


• укласти додаткову угоду до трудового договору;


• ознайомити працівника зі змінами.

Раді допомогти, звертайтесь ще!