Відрахування із зарплати: звітність та припинення стягнень боргу
2.Чи повинне,підпрємство запросити довідку або постанову від виконавця (виконавчої служби) для припинення стягнень із заробітної плати, якщо у працівниці сума боргу за виконавчим листом уже повністю погашена.?
Відповіді на Ваші запитання.
1. Так, потрібно.
Відповідно до п.8 розд.Х Інструкції №512/5 від 02.04.2012р https://zakon.rada.gov.ua/laws/show/z0489-12#n2688 - За кожною постановою про стягнення підприємствами, установами, організаціями, фізичними особами, фізичними особами - підприємцями, з якими боржник перебуває у трудових відносинах, щомісяця та після закінчення строку відповідних виплат або у разі звільнення працівника подається окремий звіт про здійснені відрахування та виплати за встановленою формою (додаток 9).
У разі, якщо працівниця написала заяву із проханням утримувати більший відсоток, ніж передбачає постанова виконавця, звіт потрібно подавати, таким чином роботодавець звітує про виконання свого обов'язку.
2. Окремого документа не потрібно. Якщо у Вас є виконавче провадження, то у ньому вказана конкретна сума, яка має бути стягнена. Загальну суму проведеного утримання роботодавець контролює самостійно і після того, як буде стягнена повна сума, така постанова повертається виконавцю разом із останнім звітом.
Раді допомогти, звертайтесь ще!
Є відповідь АІ
Пільги по податку на нерухомість у Харкові після 2025 року
Дії після оренди земельної ділянки з правом викупу
Дати обліку надходження автомобіля від нерезидента для ТОВ
Датою ВМД?
Датою СМР?
Датою перетину кордону?
Датою передачі авто від продавця до покупця…
Як правильно обліковувати ПДВ без реєстрації в податковій
дякую…

