Перерахунок зарплати для розрахунку лікарняних: нюанси та правила

така доплата буде віноситьсь до жовтня місяця. Тобто для лікарняного її не потрібно відносити до місяців, за які вони нарахована. Пунктом 1.6.2 Інструкції № 5 передбачено: "Якщо нарахування фонду оплати праці здійснюються за попередній період, зокрема у зв'язку з уточненням кількості відпрацьованого часу, виявленням помилок, вони відображаються у фонді оплати праці того місяця, у якому були здійснені нарахування". https://zakon.rada.gov.ua/laws/show/z0114-04#Text
Тож при сторнуванні чи донарахуванні зарплати за минулі місяці, вона включається до зарплати того місяця, в якому було проведене коригування. ТАкож і Порядком № 4 передбачено, що якщо нарахування заробітної плати здійснюється за попередній звітний (податковий) період, зокрема у зв'язку з уточненням кількості відпрацьованого часу, виявленням помилок, суми донарахованої заробітної плати включаються до заробітної плати місяця, у якому були здійснені такі донарахування. Таким чином, донарахований заробіток за січень, який буде нарахований у лютому, буде включатись до заробітку лютого і відображатись як зарплата лютого. Відповідно виправляти звіт за попередній місяць не потрібно. Так само не потрібно показувати таку донараховану суму в окремому рядку із КТН 2
Для лікарняного таке донарахування буде враховуватися як зарплата жотвня

Раді допомогти, звертайтесь ще!