Виправлення помилки в Д1: неправильний код типу нарахування
В додатку Д1 обʼєднаної звітності помилково премію відобразили з кодом типу нарахування 10.
Тобто є один рядок з заробітною платою за місяць і другий рядок з типом нарахування 10.
Як виправити цю ситуацію?
Якщо помилка в звіті за березень - подайте звітний новий розрахунок до 20.04.2026 р.
Розрахунок «Звітний новий» подається на підставі інформації з раніше поданих Розрахунків і містить інформацію лише за рядками з реквізитами або сумами нарахованого податку на доходи фізичних осіб, військового збору, які уточнюються (п.7 розд. V Порядку заповнення та подання податковими агентами Податкового розрахунку, затвердженого наказом Мінфіну від 13.01.2015 №4 https://zakon.rada.gov.ua/laws/show/z0111-15/ed20250206#n1364).
Тобто Звітний новий розрахунок має містити табличну частину подакового розрахунку та Додаток 1 з рядками, що уточнюються. Інші рядки та додатки дублювати не потрібно.
Премія є складовою заробітної плати і в звітності окремо не виділяється. Тому вам потрібно видалити обидва рядки і додати один з правильною сумою доходу. Тож продублюйте рядки як в поданому звіті, в графі 25 - "1". Додайте рядок з правильною сумою доходу, в графі 25 - "0".
Якщо помилка в минулих періодах - виправлення можна провести в звітному розрахунку.
Пунктом 1 розд.ІV Порядку заповнення та подання податковими агентами Податкового розрахунку, затвердженого наказом Мінфіну від 13.01.2015 №4 https://zakon.rada.gov.ua/laws/show/z0111-15/ed20250206#n1099 визначено:
Внесення від’ємних значень сум нарахованої заробітної плати (нарахованого доходу) допускається лише у разі відображення:
- сум перерахунків заробітку (доходу), що пов’язані з уточненням кількості відпрацьованого часу у зв’язку з відпусткою, тимчасовою непрацездатністю, допомоги у зв’язку з вагітністю та пологами, нарахованих у попередніх звітних (податкових) періодах;
- сторнованих сум відпускних, допомоги з тимчасової непрацездатності та допомоги у зв’язку з вагітністю та пологами.
Отже, в додатку 1 за допомогою знака «–» у графах 16, 17, 20 знімається сума премії, яку відобразили як відпуснні з КТН 10. В графі 10 - місяць, за який проводите виправлення.
В наступному рядку слід збільшити нарахування заробітної плати на суму премії.
Розмір нарахованої зарплати збільшується з КТН 2 в графі 9. В графах 16 та 17 – сума на яку збільшуєте зарплату (сума премії), в графі 20 ЄСВ на суму збільшення.
Значення графи 20 цього рядка переноситься в рядки 4 та 4.1 табличної частини розрахунку.
Раді допомогти, звертайтесь ще!
Компенсація за невикористану відпустку: розрахунок і нюанси
Помилка в декларації: строк для зазначення додаткового блага 126
Правила оформлення звільнення працівника за угодою сторін
Звільнення працівника: дата, розрахунки та компенсація за відпустку
Чи можливо бронювання для працівника з неповним робочим днем
Ризики зміни статусу працівника без звільнення та прийняття
Працівник працює на нашому підприємстві за основним місцем роботи на 0,5 ставки. У зв’язку з необхідністю оформлення іншого підприємства як основного місця роботи для збереження бронювання, розглядаємо можливість зміни статусу його роботи на нашому…

