Оплата лікарняного для жінки ФОП під час відпустки

Жінка має право на отримання декретних за законом 2811.

Отримати декретні виплати можна тільки за умови сплати ЄСВ. ПФУ в листі від 29.09.2023 р. № 36419-41846/У-03/8-2800/23 наполягає, що право на отримання матеріального забезпечення відповідно до Закону № 1105 ФОП будуть набувати після сплати єдиного внеску. У разі, якщо фізична особа – підприємець у розрахунковому періоді та місяці настання страхового випадку сплачувала єдиний соціальний внесок згідно з нормами чинного законодавства, вона має право на страхові виплати за рахунок коштів Пенсійного фонду України.

Отже, щоб мати змогу отримати допомогу по вагітності та пологах, потрібно сплатити ЄСВ хоча б за один місяць перед настанням страхового випадку та за місяць, коли відкритий лікарняний.

Водночас, якщо ФОП отримує допомогу 860 грн, ЄСВ за себе така ФОП не повиннна. За оновленим роз'ясненням ДПС https://zir.tax.gov.ua/main/bz/view/?src=ques&id=44198 у разі якщо до дати набрання чинності Законом № 4681 (01.01.2026) фізична особа – підприємець перебувала у відпустці по догляду за дитиною до досягнення нею трирічного віку та отримувала допомогу по догляду за дитиною до досягнення нею трирічного віку , то така фізична особа – підприємець звільняється від сплати єдиного внеску за себе з 01.10.2025 (незалежно від наявності / відсутності доходу, обраної системи оподаткування та дати початку / дати кінця отримання допомоги) за місяці звітного періоду, за які роботодавцем (ПФУ) сплачується за таку особу єдиний внесок у розмірі не меншому від мінімального страхового внеску, звільняється від сплати ЄСВ до досягнення трирічного віку дитини.

Добровільна сплата ЄСВ для таких ФОП не передбачена. Тож отримати декретні за заявою-розрахунком не вийде.

ФОП має право на отримання допомоги як незастрахована особа. За Законом 2811 https://zakon.rada.gov.ua/laws/show/2811-12#n308 право на допомогу у зв’язку з вагітністю та пологами мають всі жінки (зокрема неповнолітні), які не застраховані в системі загальнообов’язкового державного соціального страхування.

Допомога по вагітності надається на підставі сформованого медичного висновку про тимчасову непрацездатність категорії «Вагітність та пологи».

Документи, що необхідно надати для отримання послуги:

Заява за формою, затвердженою наказом Міністерства соціальної політики України від 09 січня 2023 року № 3 “Про затвердження форми Заяви про призначення усіх видів соціальної допомоги та компенсацій”https://zakon.rada.gov.ua/laws/show/z0145-23#n14

Відомості про віднесення жінки до 1–4 категорії осіб, які постраждали внаслідок Чорнобильської катастрофи (за наявності).

Довідка:

з місця навчання – про те, що жінка навчається; ліквідаційної комісії – про те, що жінка звільнена з роботи у зв’язку з ліквідацією підприємства, установи та організації;

центру зайнятості – про те, що жінка зареєстрована в центрі зайнятості як безробітна,

документ, що підтведжує статус ФОП.

Інформація про номер запису в Реєстрі медичних висновків в електронній системі охорони здоров’я про сформований медичний висновок про тимчасову непрацездатність категорії “Вагітність та пологи”;

Особи, які усиновили чи взяли під опіку дитину протягом двох місяців з дня її народження, подають рішення про усиновлення чи встановлення опіки.

Виплата здійснюється Пенсійним фондом України на зазначений у заяві про призначення допомоги поточний рахунок зі спеціальним режимом використання, до якого емітовано електронний платіжний засіб “Дія.Картка”, відкритий в уповноваженому банку.

Докукменти подаються до ПФУ особисто, поштовим відправленням або через меню "звернення" особистого кабінету.

Раді допомогти, звертайтесь ще!