Необхідність уточнюючого звіту при лікарняному: важливі моменти

За Порядком 4 https://zakon.rada.gov.ua/laws/show/z0111-15#n1099 Кількість календарних днів перебування у трудових / цивільно-правових відносинах протягом звітного місяця не може зазначатися у звітному місяці за майбутні та минулі звітні періоди, за винятком відпустки, відпустки у зв’язку з вагітністю та пологами і випадків поновлення на роботі особи за рішенням суду.
За наявності декількох рядків стосовно однієї застрахованої особи кількість календарних днів перебування у трудових / цивільно-правових відносинах протягом звітного місяця зазначається лише в одному, а саме у тому, у якому зазначаються дані про суми заробітної плати (за їх наявності).

Тому, якщо працвник перебуває(в) у трудових відносинах з підприємстовом, то потрібно заповнити гр.14. Подайте уточнюючий звіт по цьому працівнику за правилами Порядку 4: в Додатку 1 заповнюєте тільки дані по цьому працівнику: невірні дані дублюєте із поданого звіту і в гр.25 ставите 1 на видалення, наступний рядок заповнюєте правильний і в гр.25 ставите 0 на введення.

Раді допомогти, звертайтесь ще!