Порядок оплати лікарняного для працівника на Гіг-контракті
Так, лікарняний гіг-спеціалісту оплачується. Якщо це основне місце роботи гіг-спеціаліста, то роботодавець бачить в електронному кабінеті оригінал е-лікарняного.
Лікарняні гіг-спеціалістів Дія сіті розраховують виходячи з доходу, з якого сплачений ЄСВ, та обмежують розміром мінімальної заробітної плати, встановленої в останньому місяці розрахункового періоду.
За нормою п.3 Порядку №1266 https://zakon.rada.gov.ua/laws/show/1266-2001-%D0%BF#n20 : Середньоденна заробітна плата обчислюється шляхом ділення нарахованої за розрахунковий період заробітної плати (доходу), на яку нарахований єдиний внесок на кількість календарних днів зайнятості у розрахунковому періоді без урахування календарних днів, не відпрацьованих з поважних причин. В такому ж порядку обчислюється середньоденна сума заробітної плати застрахованої особи, яка є працівником або гіг-спеціалістом резидента Дія Сіті, з якої фактично сплачено страхові внески.
Тобто важливий дохід, з якого сплачено ЄСВ по працівнику. Страховий стаж значення не має- лікарняний оплачується в розмірі 100% середньоденної.
При цьому маємо обмеження розрахованої середньоденної в п.2 Порядку №1266, що обчислюється шляхом ділення розміру заробітної плати (доходу) таких осіб (працівників та гіг-спеціалістів резидентів Дія Сіті), з якого фактично сплачено страхові внески (єдиний внесок) в останньому місяці розрахункового періоду, на середньомісячну кількість календарних днів (30,44). Тобто не більше 8647/30,44=284,07грн.
Перші 5 днів непрацездатності оплачуються за рахунок роботодавця, з 6-го дня- за рахунок ПФУ (ст.15 Закону №1105 https://zakon.rada.gov.ua/laws/show/1105-14#n1309).
Проводки:
Нараховані лікарняні за рахунок роботодавця - Дт 949 Кт 685
Нараховані лікарняні за рахунок ПФУ Дт 378 – Кт 685
Нарахований ЄСВ на загальну суму лікарняних Дт 949 – Кт 651
Утримано ПДФО та ВЗ з лікарняних Дт 685 – Кт 641/642
Отримані лікарняні на спецрахунок Дт 313 – Кт 378
Виплата лікарняних за рахунок роботодавця Дт 685 – Кт 311
Виплата лікарняних за рахунок ПФУ Дт 685 – Кт 313
Сплата ПДФО та ВЗ з перших 5-ти днів Дт 641/642 – Кт 311
Сплата ПДФО та ВЗ зі спецюрахунку Дт641/ 642 – Кт 313
Сплата ЄСВ Дт 651 – Кт 311.
Раді допомогти, звертайтесь ще!
Як правильно відобразити коригування ПДВ у декларації
Визначення посади працівника для військового обліку в компанії
Зміни у розрахунку декретних виплат у 2026 році
Виконання нормативу по інвалідам: чи потрібно підприємству в даному випадку
7 працівників основне робоче місце( трудова книжка ) і 2 зовнішніх сумісника( довідки Ок 5,що в них є основний роботодавець і сплачуються внески є ) і 1 жінка відпустка по догляду за дитиною до 3 х років .Чи потрібно виконувати норматив по…
Правила нарахування лікарняних по вагітності та пологах в Україні
Вирішення помилкового відвантаження продукції в обліку фермерського господарства
Документальне оформлення операцій фермерського господарства з підрядником
Які вимоги щодо працевлаштування осіб з інвалідністю у березні
З 12.03.2026 було прийнято ще 7 працівників, один із них — особа з інвалідністю (основне місце роботи).
За березень цьому працівнику нарахована зарплата менше мінімальної. З квітня зарплата вже нараховується у розмірі…
Обов'язок сканування трудових книжок для різних категорій працівників
Оформлення прийняття лікаря-стоматолога на неповний робочий день
Чи можна:
* прийняти працівника на 0,5 ставки;
* у графіку роботи відображати стандартний…
Обов'язки ФОП щодо ПДФО і ВЗ при оплаті авіаквитків
Уточнення назв посад відповідно до класифікатора професій підприємства
Чи потрібно відображати штраф за ЄСВ у фінансовій звітності
Як заповнити уточнюючий розрахунок по ПДВ з помилками
Чи потрібно формувати ТТН для переміщення матеріалів на будівництво
Питання щодо оформлення безоплатної відпустки та звільнення директора
Необхідні проводки для нарахування та виплати декретних виплат
Які проводки потрібно сформувати в програми по нарахування та виплаті декретних…
