Правила документування забезпечення паливом особистих авто працівників
Підприємство має право видавати пальне працівникам для їхніх автомобілів лише за умови, що це оформлено наказом або внутрішнім розпорядчим документом. Якщо авто використовується для виконання службових обов’язків, наприклад для поїздок у виробничих цілях, то така видача підпадає під ст. 125 КЗпП як компенсація за використання особистого майна для потреб підприємства. У цьому випадку пальне списується через бухгалтерські документи і, при потребі, відображається у формі 20-ОПП як використання для господарських цілей.
Якщо ж пальне видається на особисті потреби працівника без службових цілей, це вважається натуральним доходом, який оподатковується ПДФО та військовим збором і на який нараховується ЄСВ, а 20-ОПП при цьому не заповнюється.
У будь-якому випадку видача повинна бути документально оформлена наказом, актом приймання-передачі або видатковою накладною, і відображена у бухгалтерії відповідно до того, чи використовується пальне для службових чи особистих цілей.
https://7eminar.ua/news/9418-kompensaciya-za-vikoristannya-avto-pracivnika-u-sluzbovix-cilyax
Раді допомогти, звертайтесь ще!
Відповідь від 15 хвилин!
Підключіть сервіс «Особистий консультант» та отримайте рішення всіх ваших робочих завдань від найкращих експертів-практиків країни.
Відображення доходу від облігацій у декларації про доходи
Подаю декларацію про майновий стан і доходи по інвестиційному прибутку …
Штрафи за некоректне відображення зарплати у звітності 4-ДФ
Розрахунок лікарняних: середня зарплата за лютий чи березень
Дата в трудовій книжці: коли зазначати прийняття на роботу
Податки ФОП на 0,5 ставки: що сплачувати, а що ні
Можливість невиплати зарплати директору без діяльності підприємства
На підприємсті фактично 1 працівник, він же директор і один …


