Як уникнути ПДФО та ВЗ при підвищенні кваліфікації
Оскільки підвищення кваліфікації є персоніфікованим (стосується конкретного працівника), необхідно врахувати таке.
До оподатковуваного доходу не включають суму витрат роботодавця у зв’язку з підвищенням кваліфікації (перепідготовкою) платника податку згідно із законом (пп. 165.1.37 ПКУ). Тобто підвищення кваліфікації має бути вимогою закону.
Якщо зазначена умова виконується, вартість навчання не є оподатковуваним доходом працівника.
У разі порушення наведеної умови кошти, сплачені роботодавцем за навчання працівника, прирівнюють до додаткового блага з оподаткуванням ПДФО 18% (з коефіцієнтом 1,219512) і ВЗ 5% без коефіцієнта.
Кошти, сплачені роботодавцем за навчання найманих працівників, не належать до фонду оплати праці та не є базою для нарахування ЄСВ згідно з п. 9 Переліку № 1170 (https://zakon.rada.gov.ua/laws/show/1170-2010-%D0%BF#Text).
Раді допомогти, звертайтесь ще!
Наказ про вихід на роботу після лікарняного лікарняного періоду
Уточнення декларації з податку на прибуток та штрафні санкції
Документи для списання товарів ФОП: нюанси та вимоги
Сплата ЄСВ для ФОП 3 групи під час декретної відпустки
Облік програмного забезпечення: початкова вартість і витрати підприємства
Коригування обліку субпідрядника після аудиту: важливі нюанси
Яка дата подання звіту: фактична чи звітна
ФОП подає звіт за січень, лютий, березень за місячною формою для звітування. В самому звіті яку ставити "дата подання", наприклад за березень 2026 - дату 20.04.2026 чи фактичну 09.05.2026 (Звіт будемо відправляти 09.05.2026)? Чи має це значення…

