Замовити рекламу
Наприклад
військовий збір
бронювання
індексація
декларація з ПДВ
зарплата
лікарняні
Головна
Новини
Документи
Відеонавчання
Консультації
Інструменти
ГоловнаГоловна
Особистий кабінетKабінет
Мої консультаціїМої консультації
АІ-КонсультантАІ-Консультант
НОВЕ
Новини та статтіНовини та статті
ГОЛОВНА ПОДІЯ ЛІТАТОП-ПОДІЯ ЛІТА
Безкоштовні вебінариБезкоштовні вебінари
ВідеонавчанняВідеонавчання
ПрофесіїПрофесії
КонсультаціїКонсультації
ДокументиДокументи
ІнструментиІнструменти
Нове
ДовідникиДовідники
РозвагиРозваги
Нове
КалендарКалендар
Виїзні семінариВиїзні семінари
Теми
homeБухгалтерський облік
homeЛікарняні, декретні
homeВідпустки
homeВідрядження, підзвітні кошти
homeВійськовий облік, бронювання
Контакти0 800 600 722 (безкоштовно)+380 98 314 02 97info@7eminar.com Про нас
  • Головна
  • Консультації
  • Особистий консультант
  • Використання коштів з різних проєктів: ризики та правила
ТР
Руденко Тетяна Костянтинівна
21.12.2025 | 21:29
Інше
Відповідь надано

Використання коштів з різних проєктів: ризики та правила

Добрий день.
Благ. організація має в роботі відкриті проєкти в роботі для допомоги ЗСУ.
Всі кошти, які донятать люди, попадають на спільний один рахунок в банку, в обліку проводимо на 484 саме за призначенням проєкту.
Підкажіть, будь ласка, чи може БО живі кошти на рахунку, які надійшли на потреби конкретних проєктів, використати на оплату постачальнику на більш критичне звернення по іншому проєкту?
Чи БО може розпоряджатися лише коштами зібраними в рамках конкретного проєкту і тільки на нього?
Які найкритичніші наслідки можуть бути для БО, якщо вона кошти з одного проєкту, використає на інший, але в будь якому випадку обидва проєкти будуть реалізовані та буде надана допомога?
СК
Стефанія, консультант
експерт
22.12.2025 | 16:36
Очікує відповідь

Так, благодійна організація може перерозподіляти кошти між проєктами, але лише за умови, що така можливість прямо передбачена в умовах публічного збору. Якщо ж ці умови були визначені як жорстко цільові (на конкретну бригаду, предмет чи напрямок), використання зібраних коштів на інший проєкт—навіть у межах статутної діяльності—може вважатися порушенням цільового використання.


Зауваження щодо пункту 133.4.2 Податкового кодексу- він встановлює, що доходи неприбуткової організації мають використовуватись виключно на реалізацію її цілей, визначених у статуті, і прямо не говорить про обов’язок дотримуватися саме рамок окремих проєктів. Однак, тут ключову роль відіграє не тільки зміст Податкового кодексу, а природа отриманих коштів.


Чому це важливо:
Якщо благодійна організація проводить публічний збір коштів на конкретну мету — навіть у межах загальних статутних напрямів — вона тим самим публічно бере на себе зобов’язання перед донорами витратити кошти саме на оголошену мету. Це підтверджується частиною 1 статті 7 Закону України «Про благодійну діяльність та благодійні організації», де вказано: публічний збір є цільовим збором.


Таким чином, в момент оголошення мети збору ви самостійно звужуєте сферу дозволеного використання коштів, навіть якщо всі ваші проєкти загалом є статутними. Порушення умов цього «публічного договору» може трактуватись як нецільове використання коштів, що створює ризики відповідно до пп. 133.4.3 ПКУ — аж до втрати статусу неприбутковості та оподаткування.


Що з цим робити:
Доцільно змінювати умови публічного збору — . Закон не забороняє благодійній організації формулювати мету збору гнучко. Наприклад:


Жорстке формулювання (ризиковане): «На дрони для 93-ї ОМБр».
Більш гнучке: «На забезпечення потреб ЗСУ».
Ідеальне формулювання: «На забезпечення потреб ЗСУ; у разі зміни актуальності проєкту або появи нових критичних потреб, кошти можуть бути використані на інші напрямки в рамках статутної діяльності організації за рішенням організації».
Таке формулювання дозволить вам, у разі необхідності, перерозподіляти кошти без порушення умов публічного збору та без ризиків з боку податкової чи донорів.


Якщо вже оголосили жорсткий цільовий збір
Ви не можете заднім числом змінити умови для вже отриманих коштів.
Але ви можете публічно зупинити та закрити старий збір, оголосити новий — із гнучкішими умовами.
При цьому потрібно чітко розділити в обліку кошти, зібрані до та після зміни мети, й прозоро звітувати.
Підсумок:
🔹 Порушення статутних цілей не є головною загрозою — всі ваші проєкти цілком можуть бути статутними.
🔹 Порушення публічно заявленої мети збору — це реальний ризик нецільового використання.
🔹 Єдиний спосіб уникнути ризиків — закладати гнучкість прямо в описі мети збору.


Таким чином, не сам факт перерозподілу є проблемою, а те, на яких умовах були отримані кошти. Якщо вони надійшли за умовами, які допускають гнучке використання в межах статутної діяльності — їх перерозподіл допустимий. Якщо ж умови збору були вузько визначеними — кошти потрібно використати строго за призначенням.


Раді допомогти, звертайтесь ще!

КО
Костів Ірина
15.05.2026 | 20:57
РРО/ПРРО, каса
Відповідь надано

Коректне оформлення фіскального чека при інтернет-торгівлі одягом

Добрий вечір! Інтернет торгівля одягом. Передоплпт отримується через вейфорпей і фіскалізується (передоплата за замовлення умовно 100,00). Потім товар відправляється новою поштою, є дог з НП. Формується автоматично фіскальний чек, який надсилається на ел пошту покупцю, в чеку…

3

ЛЮ
Людмила
15.05.2026 | 20:17
ФОП
Відповідь надано

Вплив попередньої діяльності ФОП на реєстрацію платником ПДВ

Добрий вечір. ФОП 2 групи в жовтні 2025р. закрив свою діяльність з доходом 6 460 599 грн.. Зокрема в період з травня по жовтень 2025р. дохід був значно більше 1 млн. грн.
30 квітня 2026р. зареєстрували ФОП з іншими КВЕДами також на єдиний податок 2 група. Але по умовах…

4

ТС
Селезньова Тетяна Олексіївна
15.05.2026 | 18:50
Інше
Відповідь надано

Які вимоги щодо працевлаштування осіб з інвалідністю у березні

ТОВ у січні та лютому 2026 р. мало 1 працівника.
З 12.03.2026 було прийнято ще 7 працівників, один із них — особа з інвалідністю (основне місце роботи).
За березень цьому працівнику нарахована зарплата менше мінімальної. З квітня зарплата вже нараховується у розмірі…

8

ІВ
Інна Володимирівна
15.05.2026 | 18:43
Кадри
Відповідь надано

Обов'язок сканування трудових книжок для різних категорій працівників

ТОВ зареєстровано в середині 2025р. В штаті має двох робітників на основному місці роботи та 3х сумісників. Чи повинен він сканувати трудові книжки та подавати їх до ПФУ ? І щодо яких працівників- усіх чи тільки працюючіх на основному місці роботи…

7

АЛ
Алла
15.05.2026 | 18:30
Акциз
Відповідь надано

Обов’язковість відображення кодів УКТ ЗЕД у фіскальних чеках

Підкажіть, будь ласка, чи обов’язково у фіскальних чеках при продажу алкогольних напоїв ФОПом мають відображатися коди УКТ ЗЕД…

7

ІР
Ірина
15.05.2026 | 18:10
Кадри
Відповідь надано

Уточнення назв посад відповідно до класифікатора професій підприємства

Доброго дня. Будівельне підприємство. Приводимо назви посад у відповідність класифікатору професій. В нас є Начальник проектного відділу та Керівник виробничо-технічного відділу. Для Начальника проектного відділу код 1237.2 - але чи треба переробляти на Начальник відділу…

4

НГ
Гайденко Наталья
15.05.2026 | 17:59
Бухоблік та фінзвітність
Відповідь надано

Чи потрібно відображати штраф за ЄСВ у фінансовій звітності

Добрий день! Підприємство отримало штраф за невчасну сплату ЄСВ чи треба суму штрафу показувати у звіті по ЄСВ…

5

НК
Канівець Наталія Валеріївна
15.05.2026 | 17:44
ПДВ
Відповідь надано

Як заповнити уточнюючий розрахунок по ПДВ з помилками

Доброго дня, підкажіть як правильно заповнити уточнюючий розрахунок по деклараціі з ПДВ, якщо було відємне значення до сплати, і різниця була невірно віднесена на "погашення податкового боргу з ПДВ" якого на той час не було…

1

ОВ
Оксана Вікторівна
15.05.2026 | 17:22
Зарплата
Відповідь надано

Необхідні проводки для нарахування та виплати декретних виплат

Доброго дня!
Які проводки потрібно сформувати в програми по нарахування та виплаті декретних…

2

ГА
Галина
15.05.2026 | 17:02
Зарплата
Відповідь надано

Чи можливо застосувати ПСП під час простою працівника

Доброго дня! Питання: чи можна застосовувати ПСП при нарахуванні заробітної плати працівника, який перебуває на вимушеному простої з частковим збереженням заробітку в розмірі 2/3 посадового окладу? Зрозумілим є обов'язкова умова - наявність заяви на застосування ПСП...Дякую…

2

ЮЛ
Юлія
15.05.2026 | 17:00
ФОП
Відповідь надано

Правильність зазначення призначення платежу для ФОП 2 групи

ФОП 2 група.Договір Публічноі оферти і рахунки. Відправляємо кожному замовнику Договір Публічноі оферти + рахунок. Коли люди оплачують цей рахунок, то посилання в призначені платежу на рахунок. Це вірно? Наприклад :" Оплата за дизайнерські послуги згідно рахунку №10 від…

4

ЮЛ
Юлія
15.05.2026 | 16:53
ФОП
Відповідь надано

Коли подавати об'єднаний звіт: до чи після квартальної звітності

Підкажіть пліз ОБ'єднаний звіт за квітень здавати ти чекати квартальну звітність…

11

ОК
Оксана
15.05.2026 | 16:51
Кадри
Відповідь надано

Як правильно відобразити 0,5 ставки в штатному розписі

Як правильо відобразити в штатному розписі людину прийняту на 0,5 ставки. Наприклад посадовий оклад 10000,00? бажано скинути зразок штатного розпису…

5

ОК
Оксана
15.05.2026 | 16:51
ЗЕД. Валютні операції
Відповідь надано

Імпорт металу з Польщі: нюанси НДС та податкових документів

Импорт.Фирма НДС общая система.заключили контракт на покупку металла в Польше.подскажите дальнейшие действия,нюансы,проводки ,составление налоговой накладной и декларации по пдв.Не сталкивались с импортом…

6

ЯЩ
Ящук Тетяна
15.05.2026 | 16:45
Зарплата
Відповідь надано

Виплата декретних: можливість відмови та розрахунок сум декрету

добрий день. Жінку прийнято на роботу за сумісництвом 15.04.2026 ЗП 727*6р.д=4362. з 22.04.2026 по 05.05.2026 заява без збереження за власний рахунок. з 05.05.2026 по 12.05.2026 нараховано ЗП 727*6р.д=4362. Стаж за основним більше 12 міс і зп 20тисяч. Як відмовити в виплаті…

5

ЭЮ
Элла Юріївна
15.05.2026 | 16:43
Інше
Відповідь надано

Облік послуг перекладу для підприємства-експортера: важливі нюанси

Добрий день. підприємство (підприємство-експортер послуш нерезіденту) отримало акт за виконання послуг з перекладу на англійську мову. Питання- як правильно відобразити в бухобліку отмання ціх послуг? Дякую…

4

ТЕ
Тетяна
15.05.2026 | 16:42
РРО/ПРРО, каса
Відповідь надано

Чи порушує юрособа правила, використовуючи термінали на касах

Юрособа здійснює роздрібний продаж товару через РРО, застосовуючи термінали для оплати за товар карткою. В магазині знаходяться 3 каси. На одній із них розрахунки проводяться тільки готівкою, без терміналую. В разі потреби оплати карткою, покупця просять підійти на іншу касу, де…

6

ЭЮ
Элла Юріївна
15.05.2026 | 16:39
Інше
Відповідь надано

Облік придбання комплексних обідів для співробітників: нюанси та наслідки

Добрий день. Підприємство придбало комплексні обіди у вигляді "шведський стіл" для співробітників. Питання- як правильно відобразити в бухобліку придбання та списання? Чи будуть якись податкові наслідки, якщо неможливо персоніфіціровть шведський стіл? дякую…

5

ЛН
Людмила Николаевна
15.05.2026 | 16:24
Інше
Відповідь надано

Відповідальність за неподання нульових Ведомостей у ТЦК 2024-2025

Добрый день! Предусмотрена ли ответственность ООО за непредоставленные Ведомости о транспорте в ТЦК за 2024,2025годы , если они нулевые,с прочерками? На
34 000,00 грн. могут оштрафовать за 2024 и 2025 годы…

11

ОА
Олена Анатоліївна
15.05.2026 | 16:24
Зарплата
Відповідь надано

Несплата податків та зарплати: як виправити ситуацію ФОП

ФОП має найманого працівника, кухаря. Як виявилося на сьогодні 15.05.26, що з вересня по грудень 2025 року ФОП не сплачував за найманого працівника ні податки і не виплатив зарплату. Але в об`єднаній звітності подано з вересня по грудень 2025, що все нараховано і сплачено…

3

  • 1
  • 2
  • …
  • 26522

🔥 Безкоштовні вебінари

Популярне

Відпускні 2026 на практиці: від нарахування до звітностіПідсумки тижня 04.05. - 08.05.2026ПДВ-звітність під контролем: ключові точки перевірки, правила виправлення помилок, які бачить податкова
Усі популярні відео

🤖 AI-Консультант 7eminar! Ще швидші відповіді на запитання!

Спробувати

Календар бухгалтера

Календар бухгалтера
  • Про нас
  • Долучитися до нашої команди лекторів
  • Долучитися до нашої команди редакторів
  • Долучитися до нашої команди консультантів
  • Замовити рекламу
Телефон
0 800 600 722 (безкоштовно по Україні)+380 98 314 02 97 Адреса: 04112 м. Київ, вул. Олени Теліги, 4
Emailinfo@7eminar.com
Наші соцмережі

Договір-оферта Політика конфіденційності

ТОВ "7ЕМІНАР УА", 2026 Всі права захищені

Використання та розповсюдження матеріалів дозволяється лише за умови отримання попередньої письмової згоди від редакції сайту 7eminar.ua

Головна Відео Консультації Документи