Перерахунок ЄСВ для працівника з інвалідністю: коли проводити

Доброго вечора! Працівник інвалід вчасно не пройшов переогляд, з наступного дня після закінчення терміну інвалідності застосували загальну ставка у ЄСВ 22% з 01.08.25р. А 25.11.25 приніс Витяг з рішення експертної команти з оцінювання, у якому дата, з якої встановлено інвалідність 01.08.25. Чи повині ми зробити перерахунок відсотків з серпня місяця, чи нараховувати 8,41 % з дати, коли працівник надав витяг, тобто з 25.11.25? Дякую!

ОК

Ольга, консультант

експерт

03.12.2025 | 19:57

Очікує відповідь

Ставку 8,41% слід застосовувати з 25.11.2025 р.

Підтвердженням встановлення працівнику інвалідності є належним чином засвідчений витяг із рішення експертної команди з оцінювання повсякденного функціонування особи щодо встановлення інвалідності, отриманий відповідно до постанови Кабінету Міністрів України від 15 листопада 2024 року № 1338 «Деякі питання запровадження оцінювання повсякденного функціонування особи», або копія довідки до акта огляду медико-соціальною експертною комісією про встановлення групи інвалідності, яка видана до 1 січня 2025 року.

Нарахування єдиного внеску за ставкою 8,41% здійснюється роботодавцем із дати отримання від працівника документів щодо встановлення інвалідності та проводиться протягом строку, встановленого постановою КМУ від 15.11.2024 №1338 «Деякі питання запровадження оцінювання повсякденного функціонування особи».(пп. 5 п. 2 розділу III Інструкції про порядок нарахування і сплати єдиного внеску на загальнообов’язкове державне соціальне страхування, затвердженої наказом Мінфіну від 20.04.2015 № 449 https://zakon.rada.gov.ua/laws/show/z0508-15#n1257).

Тож після закінчення терміну дії довідки МСЕК застосовуєте ставку 22%. Починаючи з дня отримання від працівника Витягу ( з 25.11.2025) застосовуєте ставку 8,41%.

Раді допомогти, звертайтесь ще!