Прийом на роботу працівника в розшуку: можливості та ризики

Приймати можна.

Але такий статус не дозволить забронювати працівника.

Згідно з пунктом 29 Порядку бронювання військовозобов’язаних на період мобілізації та на воєнний час, затвердженого постановою КМУ від 27.01.23 №76, переведення військовозобов’язаного на спеціальний військовий облік на строк дії відстрочки здійснюється автоматично у разі, коли військовозобов’язаний:перебуває на військовому обліку;
перебуває у трудових відносинах з державним органом, критично важливим підприємством, критично важливою установою;
уточнив персональні дані;
не перебуває у розшуку.

Детальніше у консультації https://kadroland.com/news/3906-u-rezerv-status-porusennya-pravil-viiskovogo-obliku-ci-zabronyuyut-pracivnika

Раді допомогти, звертайтесь ще!