Заголовок тимчасово відсутній

Працівник має право на ПСП на 3-х своїх дітей, якщо мати (матері) цих дітей цією пільгою не користуються.

Право на ПСП на 2-х та більше дітей мають працівники, що написали заяву на її застосування та надали документи, що підтверджують надання їм пільг (п.169.2.2 ПКУ https://zakon.rada.gov.ua/laws/show/2755-17#n3914 ). Перелік документів визначений Порядком №1227 https://zakon.rada.gov.ua/laws/show/1227-2010-%D0%BF#Text :

копія свідоцтва (дубліката свідоцтва) про народження дитини (дітей) або документ, що підтверджує встановлення батьківства,

копія рішення органу опіки і піклування про встановлення опіки чи піклування (якщо із заявою звертається опікун або піклувальник).

Таким чином, якщо ваш працівник не є піклувальником для 3-х дітей дружини, то ПСП на цих дітей йому не надається.

За нормою п.169.1.2 ПКУ платник податку має право на зменшення суми загального місячного оподатковуваного доходу на суму ПСП у розмірі, що дорівнює 100% суми пільги для платника податку, який утримує двох чи більше дітей віком до 18 років, - у розрахунку на кожну таку дитину. Але скористатись ПСП на дітей може тільки один з батьків: При цьому граничний розмір доходу, який дає право на отримання податкової соціальної пільги одному з батьків у випадку та у розмірі, передбачених підпунктом 169.1.2 та підпунктами "а" і "б" підпункту 169.1.3 пункту 169.1 цієї статті, визначається як добуток суми, визначеної в абзаці першому цього підпункту, та відповідної кількості дітей (п.169.4.1 ПКУ). Пояснення-податкової: https://ck.tax.gov.ua/media-ark/news-ark/647495.html

Раді допомогти, звертайтесь ще!