Заголовок тимчасово відсутній
Лікарняний підлягає оплаті за рахунок Пенсійного фонду до тих пір, поки особі не встановлено інвалідність (Закон 1105 https://zakon.rada.gov.ua/laws/show/1105-14#Text). Направлення на розгляд експертної команди з оцінювання повсякденного функціонування особи (орган, який з 2025 року замінив колишній МСЕК) згідно з Постановою 1338 “Деякі питання запровадження оцінювання повсякденного функціонування особи.” https://zakon.rada.gov.ua/laws/show/1338-2024-%D0%BF#Text
зокрема - в таких випадках:
коли тимчасова непрацездатність триває безперервно протягом 120 календарних днів з дня її початку, що підтверджено медичними висновками про тимчасову непрацездатність та/або листками непрацездатності у паперовій формі. У такому випадку направлення на оцінювання здійснюється до завершення періоду, визначеного цим підпунктом;
тимчасова непрацездатність, що спричинена одним і таким самим захворюванням або станом, тривала з перервами, але загалом протягом 150 календарних днів протягом року, що підтверджено медичними висновками про тимчасову непрацездатність та/або листками непрацездатності у паперовій формі. У такому випадку направлення на оцінювання здійснюється до завершення періоду, визначеного цим підпунктом.
Але сам факт направлення особи на експертизу не обов’язково призведе до того, що буде встановлено інвалідність. Якщо це відбувається – лікарняний закривається днем, що передує встановленню інвалідності, про що з’явиться відмітка в електронному лікарняному. Але може бути і так, що інвалідність не встановлюється, тоді лікарняний продовжується та оплачується звичайним чином, поки працівник не одужає.
Отже, 4 місяці – це термін, при настанні якого бухгалтер повинен відслідковувати стан останнього лікарняного, щоб зафіксувати момент, в який, можливо, буде встановлено інвалідність і він далі не підлягатиме оплаті. Можуть бути випадки, коли результат встановлення інвалідності не відображається вчасно у лікарняному через технічні проблеми електронної системи, тому, щоб запобігти ситуації, коли зайво виплачені кошти доведеться повертати ПФУ, бухгалтер повинен зважати на терміни, коли відбувається направлення на огляд, та цікавитися його результатами.
Раді допомогти, звертайтесь ще!
Заповнення графи 15 форми 20-ОПП для орендодавців нерухомості
Заборона на повернення документа при звільненні працівника з інвалідністю
Індексація заробітної плати: серпень чи вересень 2026 року
Є відповідь АІ
Чи можна використовувати факсиміле для підпису табелів
Чи можна Факсиміле директора ставити на Табелях роб часу?
Хто може підписувати табеля замість директору, на кого можна делегувати цю процедуру?
дякую…
Квота для працівників з інвалідністю: законодавчі нюанси та документи
Обчислення заробітної плати працівників за частковий відпрацьований місяць
Як правильно оформити прийом на роботу для сумісника
Врахування працівників у звіті 4ДФ: відпустки та мобілізація
Повернення сплачених комунальних послуг на рахунок ТОВ: наслідки
Є відповідь АІ
Облік вузлової деталі для замортизованого компресора: рекомендації фінансиста
Є відповідь АІ
Порушення при реєстрації підприємства: недостатня інформація про відповідальних осіб
Перевірка виконання нормативу по інвалідам за другий квартал
Є відповідь АІ
Оплата ГІГ-контракту третій особі: документи та ризики ПДФО
Облік програмного забезпечення: рахунки, амортизація та нормативні документи
Чи потрібно подавати звітність після ліквідації підприємства без працівників
Використання РРО для сільгосппідприємств: обов'язки та нюанси
Відпустка за власний рахунок для заброньованого працівника: можливості
Є відповідь АІ
Порядок відображення виконаних робіт у звітності Д.5
Оплата відпусткових у дні авансу: законодавчі нюанси питання
Є відповідь АІ

