Заголовок тимчасово відсутній

Охорона праці розповсюджується на всіх роботодавців, в т.ч ФОП

Охорона праці має різні складові (інструкції з охорони праці на робочому місці інструктажі працівників, медогляди трудові (для важких і небезпечних умов праці та працівників до 21 року) та профілактичні, для працівників сфери обслуговування населення).

Працівники суб’єктів господарювання, які здійснюють діяльність, пов’язану з обслуговуванням населення, перелік видів якої затверджено центральним органом виконавчої влади, що забезпечує формування державної політики у сфері охорони здоров’я, за погодженням із центральним органом виконавчої влади, що забезпечує формування державної політики у сфері охорони праці, а також працівники, зайняті на важких роботах і на роботах із шкідливими або небезпечними умовами праці, повинні проходити обов’язкові попередні (до прийняття на роботу) і періодичні медичні огляди. Періодичні медичні огляди проводяться за рахунок роботодавця. Це передбачено ст.45 Закону України від 06.09.2022 р. №2573-IX «Про систему громадського здоров’я» https://zakon.rada.gov.ua/laws/show/2573-20#n654

Перелік професій, виробництв та організацій, працівники яких підлягають обов'язковим профілактичним медичним оглядам, порядку проведення цих оглядів та видачі особистих медичних книжок затверджений постановою КМУ від 23.05.2001р. № 559 https://zakon.rada.gov.ua/laws/show/559-2024-%D0%BF#Text

Перелік видів діяльності (робіт, професій, служби), які вимагають обовʼязкового проходження попереднього (під час прийняття на роботу) психіатричного огляду визначений в постанові КМУ від 10.05. 2022 р. № 577 https://zakon.rada.gov.ua/laws/show/577-2022-%D0%BF#n11

З огляду на це ФОП треба проаналізувати свої види діяльності. Якщо ФОП не проводить зазначені у постанов № 559 та № 577 види діяльності та професії і посади, яким необхідно мати довідку про стан здоров’я.

Раді допомогти, звертайтесь ще!