Заголовок тимчасово відсутній
На роботу слід вийти на наступний робочий день після виповнення дитиною 3 років. ВІдпустка для догляду за дитиною до 3 років надається за бажанням працівниці після закінчення відпустки по вагітності та пологах. Проте відпустка надається до досягнення дитиною 3 років, а не на 3 роки. Останнім днем перебування жінки у відпустці для догляду за дитиною до виповнення їй трьох років є день народження дитини. Тобто жінка має приступити до роботи на наступний день після дня досягнення дитиною трьох років. (лист Мінпраці від 17 серпня 2010 р. № 246/13/116-10). У працівника 3 роки дитині виповнюється 02.11.2026 року. Відно 03.11.2026 працівник має вийти на роботу якщо це робочий день, або на наступний робочий день згідно з графіком роботи. Отде в наказі про надання відпустки для догляду за дитиною до досягення нею трирічного віку період такої відпустки має бути з 25.12.2023 по 02.11.2026 рр
Раді допомогти, звертайтесь ще!
Коли ФОП на спрощеній системі оподаткування почне працювати
ПДВ при безоплатній передачі товару для військових потреб України
Обов'язкові внески для самозайнятих осіб: основні нюанси та правила
1. Чистий дохід відсутній, доходи від діяльності не отримували, самозайнята особа не є найманим працівником.
2. Чистий дохід відсутній, доходи від діяльності не отримували…
Можливість ведення військового обліку на інших підприємствах співробітницею
Пільга з ПДВ для виготовлення протезів учасникам бойових дій
Правила надання соціальної відпустки для внутрішніх сумісників підприємства
За який період їй давати відпустку за…
Узгодження назв посад з класифікатором професій на підприємстві
Списання автомобілів на металобрухт: порядок і необхідні документи
Правила виписки РК при зміні ціни товару після реалізації
Порушення термінів реєстрації РК при поверненні товару
Ми покупці, маємо вхідну ПН датовану 17 березня 2026 року. По ній було повернення однієї з двох одиниць товару 31 березня. Продавець зареєстрував РК 22 травнем, мотивуючи це тим, що кошти за цю одну позицію повернули 22 травня, хоча повернення в зафіксовано 31…
Коли звільняти працівника без зазначення дати у заяві
Повернення коштів: як обробити різницю в 12 копійок
Витрати на відрядження волонтерів: умови та можливості для ГО
1. чи може ГО проводити витрати на відрядження( по Україні та закордон) для волонтерів? які для цього мають бути умови? Чи обов'язково особі реєструватись у реєстрі волонтерів?
2. Які витрати ГО може відшкодовувати волонтерам загалом…
Звіти для ФОП з працівником з інвалідністю: що подавати
Чи можливе звільнення матері трьох дітей за власним бажанням
Розрахунок премії та зарплати працівника в періоді відрядження
Ризики податкових перевірок при дистанційному навчанні у школі
Підвищення рівня бронювання для підприємств на прифронтових територіях
Правильне виписування податкових накладних за різними варіантами
Як вірно виписати ПН одному контрагенту по одному договору?
14.05 - аванс 1000 000грн
20.05. - відвантаження 1 200 000грн
20.05 - відвантаження 380 000грн
20.05 - відвантаження 400 000грн
20.05 оплата 700 000грн
1 варіант…

