КМ
Мушта Катерина Вікторівна
29.11.2024 | 15:11
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Доброго дня! ТОВ Резидент Дія Сіті, відповідає вимогам визначеним пунктами 2 та 3 ч. 1 ст. 5 Закону №1667.
Працівник одночасно надає послуги за гіг-контрактом та займає посаду за сумісництвом згідно штатного розкладу. Питання: Як вірно нараховувати ЄСВ по цьому працівнику, на винагороду за гіг-контрактом та на заробітну плату ? В звітності по ЄСВ в Додатку 1 та Додатку 4 (по цьому працівнику) доходи будуть відображені по різних категоріях: зп - 01, гіг-винагорода - 26 та різних ознаках доходу: зп - 101, гіг-винагорода - 102. Завчасно дякую.
Працівник одночасно надає послуги за гіг-контрактом та займає посаду за сумісництвом згідно штатного розкладу. Питання: Як вірно нараховувати ЄСВ по цьому працівнику, на винагороду за гіг-контрактом та на заробітну плату ? В звітності по ЄСВ в Додатку 1 та Додатку 4 (по цьому працівнику) доходи будуть відображені по різних категоріях: зп - 01, гіг-винагорода - 26 та різних ознаках доходу: зп - 101, гіг-винагорода - 102. Завчасно дякую.
ОК
Ольга, консультант
експерт
29.11.2024 | 22:54
Відповідь надано
Так, все правильно.
ЄСВ нараховуєте в розмірі 22% від мінімальної зарплати окремо на дохід у вигляді зарплати та окремо 22% від МЗП на винагороду гіг-спеціаліста.
В Додатку 1 відображаєте нарахований дохід двома рядками з КЗО 1 та КЗО 26. При цьому графу 14 слід заповнити тільки в одному рядку (як правило у рядку за основним місцем роботи), зазначивши сумарну кількість календарний днів перебування в трудових відносинах за сумісництвом та основним місцем роботи (п.1 розд. IV Порядку заповнення та подання податковими агентами Податкового розрахунку, затвердженого наказом Мінфіну від 13.01.2015 №4 https://zakon.rada.gov.ua/laws/show/z0111-15#n368).
В Додатку 4ДФ слід показуєте доходи з ознакою "101" та з ознакою "102".
Раді допомогти, звертайтесь ще!
Відповідь від 15 хвилин!
Підключіть сервіс «Особистий консультант» та отримайте рішення всіх ваших робочих завдань від найкращих експертів-практиків країни.
ВІ
Віта
14.03.2026 | 10:56
Відповідь надано
Чи можна скасувати повідомлення про прийняття працівника до ФОП
Якщо 5 березня було подано повідомлення на оформлення працівника до ФОП з 6 березня, потім …
ГТ
Трасенко Галина Миронівна
14.03.2026 | 10:09
Відповідь надано
Зміни в трудовому законодавстві: терміни призупинення трудового договору
Добрий день.З 14 березня 2026 року набувають чинності зміни до ст. 13 Закону України …
ЛТ
Татарчук Людмила
14.03.2026 | 08:55
Відповідь надано
Штрафи за невидачу розрахункових листів про зарплату працівникам
Добрий день! На підприємстві з самого початку існування не видаються розрахункові листи про видачу зарплати …
МІ
Міра
14.03.2026 | 08:44
Відповідь надано
Право на щорічну відпустку після прийняття працівника в 2025 році
Доброго дня. Працівник прийнятий 07.11.2025р
з 20 березня виявив бажання піти …
з 20 березня виявив бажання піти …
ТЕ
Тетяна
14.03.2026 | 06:47
Відповідь надано
Затримка зарплати: заповнення додатка 4ДФ та штрафні санкції
Доброго дня. На підприємстві була затримка ЗП за січень 2026р., повністю виплатити з податками змогли …
ТЕ
Тетяна
14.03.2026 | 06:37
Відповідь надано
Як правильно відобразити повернення фінансової допомоги у звіті
Доброго дня. Як в об'єднаному звіті показати в додатку 4ДФ повернення фін.допомого співласнику …
ЛЮ
Людмила
14.03.2026 | 06:20
Відповідь надано
Чи зобов'язаний ФОП використовувати РРО при онлайн-продажах
Доброго дня. Фоп платник єдиного податку 2 група здійснює продажі товару через інтернет, надаючи рахунок …
ВО
Остапенко Вікторія Володимирівна
13.03.2026 | 22:48
Відповідь надано
Інструкція заповнення декларації та витрати ФОП на ЄСВ
Доброго дня. Дайте посилку на відео де показана інструкція заповнення декларації про майновий стан і …
ГК
Козлова Галина Михайлівна
13.03.2026 | 19:36
Відповідь надано
Нарахування ЄСВ при продовженні інвалідності: роз'яснення та звітність
Добрий вечір. Інвалідність встановлена до 01.03.2026 року(згідно довідки МСЕК), дата перегляду призначена …
ХР
Христина
13.03.2026 | 18:57
Відповідь надано
Розрахунок допомоги по вагітності для ФОП: важливі нюанси
ФО перебувала у відпустці по догляду за дитиною до 3 років до початку лютого 2026 …
МА
Мария
13.03.2026 | 18:55
Відповідь надано
Коригування СЗП для лікарняних: чи потрібна згода працівника
Допущена помилка в розрахунку СЗП для лікарняних в січні 2026 року. Чи можливо робити коригування …
МА
Мария
13.03.2026 | 18:32
Відповідь надано
Виключення днів лікарняного з розрахунку середньої зарплати
Лікарняний 01.02.26-08.02.26 Розрах.період січень26-лютий 25 рр. 25.08 …
КА
Катерина
13.03.2026 | 17:44
Відповідь надано
Проведення акту з ПДВ: нюанси для платників податку
Тов А стало платником ПДВ з 01,01,2026 . до цього отримало передоплату від ТОВ …
ОК
Колесниченко Ольга
13.03.2026 | 17:33
Відповідь надано
Можливість зміни нарахування зарплати мобільному працівнику після звільнення
Доброго дня. Чи є у під-ва на сьогодні можливість внести зміни щодо нарах. з …
