Заголовок тимчасово відсутній

8,41% за умови надання довідки МСЕК про встановлення групи.Для роботодавців, у яких працюють особи з інвалідністю, ЄСВ встановлюється у розмірі 8,41% від суми нарахованої кожній застрахованій особі зарплати за видами виплат, які включають основну та додаткову зарплату, інші заохочувальні та компенсаційні виплати, у т.ч. в натуральній формі, що визначаються відповідно до Закону про оплату праці для працюючих інвалідів.При цьому, підставою для застосування цього розміру ЄСВ є завірена копія довідки з акта огляду в медико-соціальній експертній комісії про встановлення групи інвалідності (п. 7 р. III Інструкції про порядок нарахування і сплати єдиного внеску на загальнообов’язкове державне соціальне страхування, затвердженої наказом Мінфіну від 20.04.2015 р. №449). Нарахування роботодавцем ЄСВ у розмірі 8,41% на зарплату працюючим інвалідам здійснюється з моменту встановлення групи інвалідності, але не раніше одержання підприємством завіреної копії довідки з акту огляду в медико-соціальній експертній комісії про встановлення групи інвалідності.
Ані Закон про ЄСВ, ані Інструкція про порядок нарахування і сплати єдиного внеску на загальнообов’язкове державне соціальне страхування, затверджена наказом МФУ від 20.04.2015 р. № 449, не передбачає застосування ставки ЄСВ у розмірі 8,41 % лише за основним місцем роботи. Тому якщо сумісник надав підтвердні документи, то до його зарплати, доходів буде застосована пільгова ставка ЄСВ 8,41%

Раді допомогти, звертайтесь ще!