Заголовок тимчасово відсутній

В порядку ,визначеному в пп. 165.1.35 ПКУ

До доходів, які не включаються до загального місячного (річного) оподатковуваного доходу платника вартість путівок на відпочинок, оздоровлення та лікування, у тому числі на реабілітацію інвалідів, на території України платника податку та/або членів його сім'ї першого ступеня споріднення, які надаються його роботодавцем - платником податку на прибуток підприємств безоплатно або із знижкою (у розмірі такої знижки) один раз на календарний рік, за умови, що вартість путівки (розмір знижки) не перевищує 5 розмірів мінімальної заробітної плати, встановленої на 1 січня податкового (звітного) року (абз. 2 п.п. 165.1.35 ПКУ https://zakon.rada.gov.ua/laws/show/2755-17#n3699 ).

Членами сім'ї фізичної особи першого ступеня споріднення вважаються її батьки, її чоловік або дружина, діти такої фізичної особи, у тому числі усиновлені.

Умови звільнення від ПДФО/ВЗ: звільняється від оподаткування ПДФО, відповідно і ВЗ, безоплатна або із знижкою (у розмірі такої знижки) путівка на відпочинок, оздоровлення та лікування, яка надається:

- роботодавцем - платником податку на прибуток підприємств (з коригуючими різницями та без),

- працівнику та/або членам його сім'ї першого ступеня споріднення,

- на території України,

- один раз на календарний рік,

- вартість путівки (розмір знижки) у 2024 році - 35500 грн

Якщо не виконується хоча б одна з умов, то з усієї вартості путівки утримуємо ПДФО та ВЗ. При оподаткуванні ПДФО застосовуємо «натуркоефіцієнт», а при оподаткуванні військовим збором — ні.

ЄСВ: На вартість безоплатної путівки за рахунок роботодавця нараховуємо єдиний ЄСВ. Адже базою нарахування ЄСВ є основна і додаткова заробітна плата, інші заохочувальні та компенсаційні виплати, у т. ч. у натуральній формі (абз. 1 п. 1 ч. 1 ст. 7 Закону України від 08.07.2010 р. № 2464-VI «Про збір та облік єдиного внеску на загальнообов’язкове державне соціальне страхування» https://zakon.rada.gov.ua/laws/show/2464-17#Text ). Путівка працівникам та членам їхніх сімей на лікування і відпочинок — це різновид інших заохочувальних та компенсаційних виплат (пп. 2.3.4 Інструкції зі статистики заробітної плати, затвердженої наказом Держкомстату від 13.01.2004 р. № 5 https://zakon.rada.gov.ua/laws/show/z0114-04#Text). Тому на вартість путівки, безоплатно наданої працівникові, роботодавець має нарахувати ЄСВ. Підтверджу є такий висновок і відповідь податківців в ЗІР, 201.03 https://zir.tax.gov.ua/main/bz/view/?src=ques&id=28918

Якщо платник податку на прибуток обліковує податкові різниці, то необхідно враховувати, що фінансовий результат податкового (звітного) періоду збільшується на суму повної або часткової компенсації один раз на календарний рік вартості путівок на відпочинок, оздоровлення та лікування на території України платника податку та/або його дітей віком до 18 років роботодавцем, який є платником податку на прибуток, якщо така компенсація відповідно до Податкового кодексу України не включається до загального місячного (річного) оподатковуваного доходу фізичної особи - платника податку на доходи фізичних осіб (п.п. 140.5.10 ПКУ https://zakon.rada.gov.ua/laws/show/2755-17#n10713 ).

Раді допомогти, звертайтесь ще!