Заголовок тимчасово відсутній

Дія Сіті може бронювати тільки штатних працівників

Порядок бронювання військовозобов’язаних під час воєнного стану та Критерії для бронювання затверджені постановою КМУ від 27.01. 2023 р. № 76 https://zakon.rada.gov.ua/laws/show/76-2023-%D0%BF#Text . Одна з обов'язкових норм для бронювання говорить про те, що працівники повинні працювати на підприємстві за трудовим договором.

Гіг-контракт -це цивільно – правова угода (п. 1 ст.1 Закону України від 15.07.2021 № 1667-IX «Про стимулювання розвитку цифрової економіки в Україні» https://zakon.rada.gov.ua/laws/show/1667-20#Text ).

Для бронювання працівники повинні перебувати на обліку в ТЦК і СП, оновити дані на 16.07.2024 року.

Бронювати своїх працівників можуть ті підприємства, які відповідають щонайменше трьом критеріям критичності підприємства:

- є резидентами "Дія.Сіті";

- мінімальна сума податків, сплачених державі, перевищує еквівалент 1,5 млн євро за податковий рік;

- сума надходжень в іноземній валюті (окрім кредитів і позик) за звітний податковий рік перевищує 32 млн євро;

- не мають заборгованості зі сплати ЄСВ;

- мають розмір зарплат не нижче середніх по регіону;

- включені до переліку об'єктів державної власності або важливих для забезпечення потреб територіальної громади.

Крок перший: отримання рішення про визнання компанії критично важливою

Спершу компанія повинна отримати рішення Мінцифри про визнання її критично важливою. Для цього необхідно подати офіційний лист на електронну пошту із засвідченими керівником додатками, що підтверджують відповідність компанії встановленим критеріям.

Крок другий: подання списків працівників на бронювання

Якщо Мінцифри визнала компанію критично важливою, необхідно подати списки працівників для бронювання. Керівництво компанії повинно написати лист-звернення на електронну пошту Мінцифри та додати до листа списки бронювання військовозобов'язаних.

Крок третій: отримання наказу про бронювання військовозобов'язаних

Дії, які необхідно здійснити після того, як отримано наказ про бронювання військовозобов’язаних:

Після отримання наказу про бронювання, компанія видає заброньованим співробітникам витяги. Витяги видаються під розпис.
Після видачі витягу протягом 5 днів компанія зобов'язана подати повідомлення про бронювання до всіх ТЦК і СП, де її заброньовані військовозобов'язані працівники перебувають на обліку.
Кожного кварталу до 10 числа місяця компанія подає звіти про заброньованих співробітників в електронній формі. Ця звітність обов'язкова і має подаватися на початку нового кварталу, зазначаючи інформацію на 1 число місяця.

Раді допомогти, звертайтесь ще!