Заголовок тимчасово відсутній
Який порядок призначення керівника - в тому числі в.о. керівника - має бути зазначено в статуті. Не зовсім зрозуміло, хто в першому разі видає наказ та про що. Якщо йде мова про укладання трудових відносин - так, призначений в.о. мав би видати наказ. Якщо в.о. виконує обов'язки беж укладання трудового договору, то про що наказ? адже він дублює рішення. Так само і про повторний наказ. Про що він? про продовження трудового договору - так, має право на життя. Про дублювання рішення загальних зборів - не має фактичної ваги. Щодо третього наказу: про що він? Якщо це переведення , то це означає, що із особою був трудовий договір на зайняття якоїсь посади, за якою одночасно особа була в.о. директора, а тепер відбувається переведення на посаду директора - так, має бути наказ. Якщо ж трудових відносин не було, то це наказ про укладання трудового договору? теж має право на життя. Якщо ж трудового договору як не було так і немає, то рішення засновників цілком достатньо.
Раді допомогти, звертайтесь ще!
Визначення бази розподілу витрат в обліковій політиці підприємства
Ризики закриття ФОП через переліміт: поради для підприємців
Документи для оплати лікарняного при тривалій хворобі працівника
Є відповідь АІ
Визначення типу договору для виготовлення омивача на замовлення
Порядок дорахунку матеріальної допомоги після підвищення окладу працівника
Урахування квоти інвалідності: зарплата і лікарняні разом важливі
Коли подавати ліквідаційну звітність після закриття ФОП 3 групи
Якщо 23.07.2026 була подана та зарахована в ел.кабінет Декдарація за 2 квартал 2026, сплачені та зараховані в ел.кабінет податки + через дію відправлена заява про закриття держ.реєстратору
коли можна подавати ліквідаційну звітність…
Можливість підв'язування операцій до додатків угоди в обліку
Основна угода має багато додотків чи можна в базі підвязувати до додатків операції, а не до договору…
Уточнення в додатку Д5: зміна назви посади чи ні
Є відповідь АІ
Оновлення даних про військовозобов'язаних: що потрібно знати
Мобілізація працівника до початку трудових обов'язків: дії роботодавця
Сплата ліцензійних платежів: як врахувати зміну мінімальної зарплати
Відображення залишкової вартості основних засобів у Додатку РІ
Є відповідь АІ
Чи можна подавати фінзвітність мікропідприємства поквартально і раз на рік
Компанія ТОВ, мікропідприємство, подаємо фінансову звітність мікропідприємства за формою 1-мс, 2мс.
Підкажіть чи можемо ми подавати фінансову звітність за формаю 1-мс, 2-мс поквартально, а податкову декларацію з прибутку раз на рік.
Дякую…
Класифікація витрат ІТ-компанії: оренда, комунальні та тренінги
Є відповідь АІ
Допомога на поховання колишньому працівнику: оформлення та оподаткування
Є відповідь АІ

