Заголовок тимчасово відсутній
Для підприємств, які працюють не один рік, порядок переходу з однієї класифікаційної категорії в іншу визначає ч. 2 ст. 2 Закону про бухоблік https://zakon.rada.gov.ua/laws/show/996-14#n51 залишають групу перебування тільки у тому випадку, коли два роки поспіль не вписуються в критерії присвоєної категорії. При дворічній невідповідності слід змінити свою категорію. Групу переходу визначаємо за показниками річної фінансової звітності за рік, що передує звітному. Скажімо, якщо Ваше підприємство протягом двох років поспіль не відповідає статусу малого підприємства (у 2021 році було середнє, а у 2022 — мікро-), то з 2023 року воно має перейти у мікрогрупу — категорію другого року невідповідності. Тобто у випадку, що розглядається, слід орієнтуватися на показники фінзвітності за 2022 рік.
Про те як обрати форму, ми говорили на вебінарі https://7eminar.ua/events/3650/7897 презентація https://storage.7eminar.ua/content24/record/3650/Prezentatsiia_HM_TOP_pomylky.pdf
Раді допомогти, звертайтесь ще!
Оподаткування роялті: передплата та витрати в бухгалтерському обліку
Чи потрібно подавати форму 20-ОПП на орендовані споруди
Чи потрібно повідомляти податкову про зміну юридичної адреси
Заповнення звіту по інвалідам: нові вимоги та штрафи
Достатньо чи потрібно додаткові документи для послуг автокрана
Врахування річної премії при розрахунку відпустки та відряджень
Перевірка лікарняних: хронологія змін та рішення комісії
Заповнення заяви на ліцензію: нюанси щодо РРО та дат
Перехід з неповного робочого дня на повний: звітність та нюанси
Умови бронювання відпустки та нарахування зарплати за місяць
Нарахована сума відпустки 30 000.
Чи вважається виконаною умова по бронюванню…
Чи можна не вираховувати перевикористані відпускні при звільненні
Питання про зарахування працівника-сумісника у Зведений звіт ЄСВ
Заміна нематеріального активу в статутному капіталі ТОВ
Заповнення рядка про нове робоче місце у звіті ЄСВ
Лікарняний під час відпустки по догляду за дитиною: що робити
Розрахунок середньої зарплати для накопичених днів відпустки
Робітник звільняється 30.06.2026р.Має 60 днів накопичених за період до 31.12.2023р та 40 днів за…

