Заголовок тимчасово відсутній

Відпустка по догляду за дириною до досягнення нею трирічного віку переривається і наступним днем починається відпустка по вагітності та пологах. Видаєте два накази: про закінчення відпустки до 3-х років та про надання відпустки по вагітності та пологах.

Згідно ч.3 ст.18 Закону №1105 https://zakon.rada.gov.ua/laws/show/1105-14#n1353 за період відпустки у зв’язку з вагітністю та пологами, що збігається з відпусткою для догляду за дитиною до досягнення нею трирічного віку, допомога по вагітності та пологах виплачується незалежно від допомоги при народженні дитини.

Закінчення відпустки по догляду до 3-х річного віку та початок відпустки по вагітності та пологах відображаються в додатку 5 Податкового розрахунку звіту за період, коли такі відпустки закінчені та надані (п.5 розд IV Порядку №4 https://zakon.rada.gov.ua/laws/show/z0111-15/ed20210101#n368 ).

Розрахунок середньоденної у разі відсутності зарплати через поважні причини (відпустка по догляду) у періоді 12 місяців перед настанням страхового випадку здійснюється згідно п.28 Порядку №1266 https://zakon.rada.gov.ua/laws/show/1266-2001-%D0%BF#n69 виходячи з тарифної ставки (посадового окладу) або її частини, встановленої на день настання страхового випадку. В такому разі оклад (ставку) необхідно поділити на 30,44 (п.5 Порядку №1266). Також за нормою п.2 необхідно виконати умову: сума допомоги по вагітності та пологах у розрахунку на місяць не повинна перевищувати розміру максимальної величини бази нарахування єдиного внеску та не може бути меншою за розмір допомоги, обчислений із мінімальної заробітної плати, встановлений на час настання страхового випадку. Середня заробітна плата за один день для порівняння також ділиться на 30,44 (наприклад, якщо це січень 2024 -7100/30,44).

Раді допомогти, звертайтесь ще!