Заголовок тимчасово відсутній

Декретні оплачуються тільки за основним місцем роботи.

З 01 січня 2023 р. внесені зміни до Закону України “Про загальнообов’язкове державне соціальне страхування” від 23.09.1999 р. № 1105. Тепер допомога по тимчасовій непрацездатності, допомога по вагітності та пологах застрахованим особам надається за основним місцем роботи АБО за місцем роботи за сумісництвом (абз.2 п.1 ст. 22 Закону № 1105 https://zakon.rada.gov.ua/laws/show/1105-14#n1375 ) .

Відповідно до абз.1 п.1 ст. 22 Закону № 1105 страхова виплата у зв’язку з тимчасовою втратою працездатності застрахованим особам, які працюють на умовах трудового договору (контракту), гіг-контракту, іншого цивільно-правового договору та на інших підставах, передбачених законом, призначається та здійснюється за основним місцем роботи (діяльності). Отже визначено першочерговість реалізації права застрахованих осіб на допомогу по тимчасовій непрацездатності та допомогу по вагітності та пологах страхувальниками за основним місцем роботи і лише в разі нереалізації застрахованою особою права на таку допомогу вона надається за місцем роботи за сумісництвом.

Лише оплату за перші 5 днів непрацездатності за рахунок роботодавця залишили за роботою за сумісництвом паралельно з оплатлю всього лікарняного за основним місцем роботи (п.2 Порядку №440 https://zakon.rada.gov.ua/laws/show/440-2015-%D0%BF#n9 ).

Таким чином, у вашому випадку допомога по вагітності та пологах нараховується та оплачується тільки за основним місцем роботи працівниці. За сумісництвом ніяких документів (відмов, тощо) оформлювати не потрібно- допомога не надається згідно законодавчих норм.

Раді допомогти, звертайтесь ще!