Заголовок тимчасово відсутній
У разі нарахування заробітної плати у сумі 205.61 грн. потрібно було:
або виплатити менше (205,60), залишивши до наступного разу копійки, які не можна виплатити. Залишок невиплачених копійок в цьому випадку обліковується у бухобліку як заборгованість перед працівником (за Кт 66);
або виплатити більше (205.70), а на суму переплати зменшувати наступну виплату. В цьому випадку переплата копійок обліковується у бухобліку як заборгованість працівника (за Дт 661).
Тобто в обліку має бути заборгованість (дебіторська або кредиторська). Щоб виправити помилку в касових документах, прийдеться їх переробляти, а це досить складно або не можливо (наприклад якщо працівники, що ставили підписи на документах вже не працюють). Тому є сенс залишити як є. Якщо ці працівники ще працюють, можна ще взяти з них заяву з проханням надати безповоротну допомогу підприємству у розмірі таких копійок.
Раді допомогти, звертайтесь ще!
Недоліки первинних документів: наслідки відсутності обов’язкових реквізитів
Оподаткування ПДВ при тендері для ЮНІСЕФ: що знати
Виписка податкових накладних: нові КВЕД і податкові наслідки
Звільнення працівника без відпрацьованих днів та компенсаційних виплат
Навчання з охорони праці: табелювання та документи для сумісників
Табелювання: Яку позначку ставити в Табелі за ці дні (зокрема для зовнішнього сумісника)?Вид відпустки:у зв'язку з…
Зміна термінів виплати відпускних: законність та можливі санкції
Облік часу праці водія під час тривалого відрядження за кордоном
Оплата витрат з корпоративної картки: авансовий звіт і накази
Прийняття співробітника на основне місце після зовнішнього сумісництва
Правильний розрахунок заробітної плати за день відрядження
Працівник мав з.пл. за 03м. та за 04м. по 27433,00грн. В 05м-ці 19531,44 та лікарняний за рах. ПФ 6177,36 (за 12-18.05.26)…
Врахування матеріальної допомоги при розрахунку мінімальної зарплати в травні
Оплата відрядження у вихідний день: нюанси та правила компенсації
Чи нараховується зарплата за неділю? Чи оплачується інший день відпочинку…
Розрахунок компенсації відпустки для директора на сумісництві
Оформлення документів для ЗЕД: оригінали, інвойси, підписи та печатки
Обов'язковість реєстрації ПРРО для грумінг-салонів та послуг
Звільнення зовнішнього сумісника: чи потрібно подавати інформацію до ПФУ
Підкажіть, будь ласка, при звільненні зовнішнього сумісника чи потрібно подавати до ПФУ «Відомості про трудові відносини (оперативне подання інформації)» / «Повідомлення про зміни в трудових відносинах»…

