Заголовок тимчасово відсутній

Середню зарпалту ви визначили правильно. Але у працівника за останній рік страховий стаж менше 6 місяців, тобто потрібно застосувати спеобмеження, а саме якщо протягом дванадцяти місяців перед настанням страхового випадку за даними Державного реєстру загальнообов’язкового державного соціального страхування застрахована особа має страховий стаж менше шести місяців, середня заробітна плата визначається для розрахунку допомоги по тимчасовій непрацездатності (крім тимчасової непрацездатності внаслідок захворювання або травми, що пов’язані з нещасним випадком на виробництві та професійним захворюванням), оплати перших п’яти днів тимчасової непрацездатності за рахунок коштів роботодавця - виходячи з нарахованої заробітної плати, з якої сплачуються страхові внески, але в розрахунку на місяць не вище за розмір мінімальної заробітної плати, встановлений законом у місяці настання страхового випадку (п. 29 Порядку 1266 ). Тобто якщо загальний страховий стаж більше 8 років, лікарняний оплачують в розмірі 100% середньої зарплати, при цьому за останній рік страховий саж менше 6 місяців, лікарняні будуть нараховані виходячи з 220,11 грн (6700/30,44). Тобто сума лікаряного 220,11 х 9 =1980,99 грн., в т.ч. за рахунок роботодавця 220,11х5=1100,55 грн, за рахунок ПФУ 220,11 х 4 = 880,44 грн

Якщо лікарняний нараховано у липні, то і відображений він буде у липні, але в 2 рядках - за червень (5 кдн) та за липень (4 к.дн)

Раді допомогти, звертайтесь ще