Замовити рекламу
Безкоштовний вебінар: Бронювання та критичність, перевірки ДСНС і Держпраці & Зарплатні зміни-2027, помилки в об’єднаній звітності
☝️ Отримайте доступ до відео, документів, AI-Консультанта та інших корисних сервісів.

☝️ Отримайте доступ до відео, документів, AI-Консультанта та інших корисних сервісів.

Увійти або зареєструватися
Точна відповідність
Зарплата
Усі теми
Акциз
Бухоблік та фінзвітність
Відрядження
Військовий облік та бронювання
ЄСВ, ПДФО, ВЗ
Зарплата
ЗЕД. Валютні операції
Кадри
Нерухомість та земля
ПДВ
Податок на прибуток
РРО/ПРРО, каса
Спрощена система
ФОП
Інше
20-ОПП
Неприбуткові/благодійні організації
Транспорт, ТТН
Бюджетні установи
Фермерські господарства
Нові
Нові
Популярні
За вподобаннями
За весь час
За тиждень
За місяць
За рік
За весь час
Нові
Нові
Популярні
За вподобаннями
За весь час
За тиждень
За місяць
За рік
За весь час
Зарплата

Очистити фільтр

VI
Viktoria
29.09.2026 | 15:18
Зарплата
Відповідь надано

Розрахунок середньоденної для компенсації: нюанси лікарняного і звільнення

Добрий день. Працівник прийнятий на роботу в 2024 році і звільняється 30 вересня 2026. Чи включається вересень 2026 в розрахунковий період для розрахунку середньоденної для компенсації відпустки? Також питання в серпні 2026 даний працівник мав лікарняний, який нарахований і…

41

ГК
Галина, консультант
експерт
29.09.2026 | 15:46

1. Ні, вересень не враховуєте при розрахунку компенсації.

Відповідно до п.2 Порядку №100 https://zakon.rada.gov.ua/laws/show/100-95-%D0%BF#Text Обчислення…Ще

ІН
Інна
29.09.2026 | 15:16
Зарплата
Відповідь надано

Правила надання відпустки: мінімальна тривалість і оплата за дні

Вітаю! Скажіть будь ласка в працівника є невикористана відпустка за 2023/2024 рік і зараз вона хоче її взяти але тільки на 10к/дн. Чи маю право я на 10 надавати чи треба не менше 14к/дн…
1

10

НК
Наталя, консультант
експерт
29.09.2026 | 23:31

Так, можна надати працівнику спочатку 10 календарних днів щорічної відпустки, а потім 14 календарних днів.

В ст.12 Закону про відпустки №504…Ще

НВ
Наталя Володимирівна
29.09.2026 | 15:15
Зарплата
Відповідь надано

Врахування лікарняних та відпускних для працівників з інвалідністю

Маємо працівників з інвалідністю, які працюють за основним місцем роботи, оклад у розмірі 8 700 грн.
У вересні 2026 року по таких працівниках маємо такі випадки по нарахуванню:
1. Відпустка без збереження заробітної плати: 8 календарних днів.
2. Лікарняний: 15…

12

НК
Наталя, консультант
експерт
29.09.2026 | 23:25

Враховуйте в виконання квоти за місяць тільки працівника, що перебував у щорічній відпустці, якщо нарахована зарплата разом з відпускними за дні цього…Ще

ОЛ
Олена
29.09.2026 | 15:08
Зарплата
Відповідь надано

Є відповідь АІ

Оплата за відрядження: як врахувати вихідні дні правильно

Якщо відрядження з 07,09,26-по 19,06,26 включая вихідні .
У нас на підприємстві не платимо у вихідні дні.
Питання чи Потрібно платити спочатку за всі 13 к.д і надати вихідні дні.
Чи вірно буде зразу заплатити тільки за 10 днів…

12

ГК
Галина, консультант
експерт
30.09.2026 | 10:43

Оплачуєте за середньоденним (чи денним) заробітком тільки робочі дні, якщо працівник у відрядженні у вихідні не працював (наказом не передбачалася робота у…Ще

ІР
Ірина Михайлівна
29.09.2026 | 14:42
Зарплата
Відповідь надано

Проблеми з нарахуванням зарплати мобілізованому працівнику: рішення

Добрий день! Нашого робітника було мобілізовано Він отримав травму. І зараз його остаточно не списали, а відправили у вітпустку без оплати на місяць.І це уже три місяці, як він не може нічого добитись: і не списують і кошти не отримує. Як ми можемо його взяти на роботу? Він…

12

АК
Антон, консультант
експерт
29.09.2026 | 17:59

Він не може приступити до роботи, адже до моменту звільнення з військової служби згідно з відповідним наказом військової частини, він увільняється від…Ще

ТЦ
Цапкаленко Тетяна
29.09.2026 | 14:39
Зарплата
Відповідь надано

Є відповідь АІ

Розрахунок компенсації за невикористану відпустку при звільненні працівника

Добрый день. Был принят сотрудник на работу с 01.09.2026 первый рабочий день на ставку 8 760,00грн. 30.09.2026 увольняется это его последний рабочий день. Необходимо выплатить компенсацию не использованного отпуска, как правильно рассчитать…
1

20

ГК
Галина, консультант
експерт
29.09.2026 | 15:51

1. Так, потрібно.

Якщо не було відпусток без збереження зарплати, прогулів тощо, то, при звичайних 24 календарних днях основної щорічної відпустки…Ще

НК
Камінська Наталія Олексіївна
29.09.2026 | 14:30
Зарплата
Відповідь надано

Є відповідь АІ

Табелювання та нарахування зарплати за відсутність працівника на роботі

працівник на вихідні поїхав за кордон, мав в понеділок бути на роботі, але затримався і не повідомив і незявлявся на роботі у понеділок і вівторок. Як правельно табелювати і як нараховувати зп за ці дні…

8

ОК
Олена, консультант
експерт
30.09.2026 | 15:27

Доцільно табелювати «НЗ»

Якщо працівник відсутній на роботі із нез’ясованих причин (не попередив про причини відсутності) доцільно…Ще

ТЕ
Тетяна
29.09.2026 | 14:07
Зарплата
Відповідь надано

Нарахування відпустки для працівника із зовнішнім сумісництвом

Вітаю! Якщо працівник за зовн. сумісництвом на одному і на другому за зовн. сумісн. на підприємстві. На одному нарах. відпустку тарифну, на іншому теж нараховувати відп. тарифну? За основн. місцем числ. на 3-му під-ві, тов не працює окупов. тер…

9

АК
Ангеліна, консультант
експерт
29.09.2026 | 18:32

Якщо працівник не бажає піти у відпустку на іншому підприємстві, то не потрібно.

В загальному випадку норма щодо одночасного використання відпустки…Ще

ІН
Інна
29.09.2026 | 13:33
Зарплата
Відповідь надано

Розрахунок середньої зарплати для резидента дія сіті лікарняного

Підприємство набуло статус резидент дія сіті 18.09.26р.
Працівник відкрив лікарняний лист з 15.09.26-21.09.26
Нараховувати та виплачувати будемо 29.09.26
Розрахунок середньої робити згідно правил для резидента дія сіті…

14

АК
Антон, консультант
експерт
29.09.2026 | 17:45

Оскільки лікарняний було відкрито 15.09.2026, тобто до дати отримання статусу резидента Дія Сіті, вважаємо, що оплачувати такий лікарняний потрібно за…Ще

ОЛ
Лущикевич Олена Василівна
29.09.2026 | 13:29
Зарплата
Відповідь надано

Є відповідь АІ

Пенсійна виплата працівнику: ризики, оформлення та оподаткування для організації

Працівник звільняється у зв'язку з виходом на пенсію. Громадська організація в якій він працює хоче підтримати працівника матеріально при виході на пенсію та здійснити одноразову грошову виплату.
Чи є це нецільовими витратами для громадської організації?
Чи є ризик…

7

ОК
Олена, консультант
експерт
30.09.2026 | 11:47

Це є ризиком розподілу доходів для неприбуткового статусу

Основна умова неприбуткового статусу за п.133.4 ПКУ…Ще

НА
Наталья
29.09.2026 | 13:26
Зарплата
Відповідь надано

Правильний розрахунок лікарняного по вагітності та пологам

При поданні заявки-розрахунка в ПФУ лікарняний по вагітності та пологам, розрахували сумму лікарняного виходячи з розрахункового періода за 12 місяців, лікарняний формуєсться с зазаначенням причини "Допомога не може бути меншою за розмір допомоги, обчисленої із МПЗ ЗП. Як…

13

АК
Антон, консультант
експерт
29.09.2026 | 17:22

У Вашому випадку враховуємо обмеження ст. 19 Закону № 1105 (https://zakon.rada.gov.ua/laws/show/1105-14#n1362) та п. 29 Порядку № 1266 (…Ще

ОК
Оксана
29.09.2026 | 13:23
Зарплата
Відповідь надано

Строк виплати зарплати ФОП: чи є порушення при затримці

Добрий день. ФОП має строк виплати зарплати за другу половину місяця 30.09, якщо він перерахував заробітну плату 29.09 після 21.00 (кінець робочого дня) Чи буде це порушенням…

10

АК
Антон, консультант
експерт
29.09.2026 | 17:16

Не буде порушенням, якщо видати наказ з обґрунтуванням необхідності дострокової виплати.

Згідно зі ст. 24 Закону про оплату праці (…Ще

РО
Остапенко Раїса Іванівна
29.09.2026 | 13:23
Зарплата
Відповідь надано

Як правильно розрахувати середню зарплату для відрядження у вересні

Добрий день.
Співробітник в вересні місяці перебуває в відрядженні.
за травень-серпень оплата була по середній зарплаті (всі робочі дні знаходився в відрядженні).
Як розрахувати середню для оплати відрядження в вересні місяці.
Дякую…

14

АК
Антон, консультант
експерт
29.09.2026 | 16:48

Оскільки у двох місяцях (липень-серпень) та ще двох (травень-червень) попередніх місяцях роботи немає зарплати за фактично відпрацьований час (середній…Ще

АЛ
Аліна
29.09.2026 | 13:21
Зарплата
Відповідь надано

Розрахунок середньоденної зарплати та донарахування у вересні 2026 року

Працівник перебував у відрядженні з 06.09.2026 р. по 13.09.2026 р. Виплачено добові в сумі 20609,24 грн. Підприємство є резидентом Дія Сіті. Оклад працівника становить 46700 грн. В липні відпрацьовано повний місяць. Виплат крім зарплати в липні не було. Нараховано в серпні…

24

ІК
Ірина, консультант
експерт
29.09.2026 | 14:47

Я так розумію, що добові - це зарплата за дні перебування у відрядженні?

Яким чином Ви розрахували дану суму?

За загальним правилом порядок дій в разі оплати…Ще

ІС
Сандул Ірина Петрівна
29.09.2026 | 13:14
Зарплата
Відповідь надано

Як нараховувати зарплату працівнику, якщо його забрали до війська

Працівника забрали до військкомату 28.09.26. Документів поки що немає. Як бути із нарахуванням зарплати? Чи потрібно зберігати середню зарплату на період поки працівника оформляють на військову службу…

7

ІК
Ірина, консультант
експерт
29.09.2026 | 14:31

Зарплату слід нарахувати до дати увільнення.

Відповідно до ст.119 КЗпП https://zakon.rada.gov.ua/laws/show/322-08#n709 - За працівниками, направленими для…Ще

ОВ
Олена Вікторівна
29.09.2026 | 13:02
Зарплата
Відповідь надано

Нарахування зарплати для помічників-вчителів: нюанси та рекомендації

ФОП 2 група (діяльність-освіта у сфери культури) надає уроки по малюванню і хоче взяти помічників-вчителів. Найнятий працівник буде працювати наприклад вівторок, четвер, субота по 3 години в день зі зарплатою 200 грн за годину роботи. У жовтні припадає 14 таких днів по 3 години…

14

АК
Антон, консультант
експерт
29.09.2026 | 16:33

Визначення системи оплати праці - це право роботодавця згідно зі ст. 6 Закону про оплату праці (https://zakon.rada.gov.ua/laws/show/108/95-%D0%B2%D1%80#n42)…Ще

NM
Mysiura Nadiia
29.09.2026 | 12:57
Зарплата
Відповідь надано

Чи потрібно вказувати аліменти в додатку 4 звіту

Отримали виконавчий лист на утримання аліментів. Утримані кошти зазначено, що ми маємо перераховувати за вказаними реквізитами на виконавчу службу. Питання, чи має роботодавець вклюсити в додаток 4 особу на користь якої утримані аліменти ? Тобто, чи маємо ми в додатку 4…

55

ІК
Ірина, консультант
експерт
29.09.2026 | 13:06

Так.

Як зазначає ДПС у ЗІР 103.25 https://zir.tax.gov.ua/main/bz/view/?src=ques&id=44689 - суми утриманих підприємством аліментів з фактичного заробітку…Ще

ІГ
Горбашко Ірина
29.09.2026 | 12:47
Зарплата
Відповідь надано

Є відповідь АІ

Питання щодо нарахування індексації зарплати за минулі місяці

Доброго дня!
Останнє підвищення окладів відбулося з 01.01.2026, тому базовий місяць для індексації — січень 2026. Індексацію за червень–серпень 2026 року не нарахували. Плануємо нарахувати її разом із зарплатою за вересень.
До якої суми застосовується індексація в…

35

АК
Антон, консультант
експерт
29.09.2026 | 15:03

Індексується зарплата в межах прожиткового мінімуму працездатної особи (3328 грн у 2026 році) згідно з п. 4 Порядку № 1078 (…Ще

ОК
Оксана
29.09.2026 | 12:37
Зарплата
Відповідь надано

Оформлення працівників для чергування на 24 години: законодавчі нюанси

тов займається наданням послуг зберігання фруктів на власних складах, для підтримання температуурного режиму у камерах, потрібен постійний контроль працівника , тобто 24/7. Як оформити працівника по змінно на 24 год з обідньою перервою, щоб можна було спокійно мати 4 працівники…

8

НК
Наталя, консультант
експерт
29.09.2026 | 22:52

Можна оформити робочий день з перервами чи без.

Маємо 2 норми в ст.66 КЗпП https://zakon.rada.gov.ua/laws/show/322-08#n420:

Працівникам надається перерва для…Ще

ЯН
Яна Шевченко
29.09.2026 | 12:24
Зарплата
Відповідь надано

Є відповідь АІ

Чи потрібно подавати звіт про внесок ФОПам до 09.11.2026

Чи треба подавати до 09.11.2026 Звіту про нарахування, обчислення та сплату внеску на підтримку працевлаштування осіб з інвалідністю ФОПам, у яких кількість працівників в штаті до 7 чоловік включно…

11

ОК
Ольга, консультант
експерт
29.09.2026 | 18:33

Так, подавати Звіт потрібно.

Згідно роз’яснень податкової звіт мають подавати ВСІ роботодавці. Навіть якщо роботодавець не підпадає під квоту, звіт…Ще

Усі консультації73040
Мої консультації0
Обрані0
Статуси запитання
З відповіддю73031
Уточнення3
В роботі6
Очікує0
З відповіддю АІ1165
Теми
Акциз5587
Бухоблік та фінзвітність21457
Відрядження9377
Військовий облік та бронювання5634
ЄСВ, ПДФО, ВЗ50091
Зарплата73040
ЗЕД. Валютні операції10774
Кадри45420
Нерухомість та земля9764
ПДВ74269
Податок на прибуток26535
РРО/ПРРО, каса21816
Спрощена система23274
ФОП59353
Інше123534
20-ОПП806
Неприбуткові/благодійні організації1089
Транспорт, ТТН1190
Бюджетні установи177
Фермерські господарства282