Точна відповідність
Нові
Нові
Популярні
За вподобаннями
За весь час
За тиждень
За місяць
За рік
За весь час
Нові
Нові
Популярні
За вподобаннями
За весь час
За тиждень
За місяць
За рік
За весь час
Кадри
Очистити фільтр
ТА
Тамара Коломієць
19.11.2025 | 19:18
Відповідь надано
Чи можна оформити працівника на загальну посаду керівника
Вітаю. При оформленні працівника на підприємство за кодом 1224 вказано професію "Керівники виробничих підрозділів в оптовій та роздрібній торгівлі", які в свою чергу поділяються на "Завідувач підприємства роздрібної торгівлі", "Завідувач ринку", "Керівник торговельно-економічної…
АК
Ангеліна, консультант
експерт
22.11.2025 | 09:28
ТП
Тетяна Петрівна
19.11.2025 | 18:15
Відповідь надано
Можливість одночасної роботи директора в двох компаніях на ставці
Доброго дня, можа директор бути одночасно на двух компаніях ( діяльність послуги з охорони з ліцензією) на 0,5 ставки і там і там…
АК
Ангеліна, консультант
експерт
27.11.2025 | 20:32
СВ
Світлана
19.11.2025 | 17:51
Відповідь надано
Відпустка для батька з дитиною: документи та умови отримання
Чи надається відпустка зг. ст.19 батьку, що має дитину до 18 років і за рішенням суду про розірвання шлюбу визначено проживання дитини з батьком. Якщо так, то які документи він має надати для отримання такої відпустки…
АК
Ангеліна, консультант
експерт
20.11.2025 | 16:46
Y
Y
19.11.2025 | 16:47
Відповідь надано
Документація для лікарняного декрету: порядок дій та накази
06.10.25 працівниці відкрито декретний лікарняний. Працівниця у нас зовнішній сумісник, основне місце роботи на окупованій території. Оскільки не має можливості надати довідку з основного місця роботи і в системі ПФУ за нашим ТОВ відкрито лікарняний як за основним місцем писали…
ОК
Ольга, консультант
експерт
20.11.2025 | 11:31
НА
Наталія
19.11.2025 | 16:44
Відповідь надано
Переведення працівника на новий графік після мобілізації: можливості
На підприємстві з серпня працівника увільнено від роботи в зв'язку з мобілізацією, з вересня всіх працівників, окрім нього, переведено на інший графік (1 роб/ 2 вих).
Чи можна з нового року перевести увільненого працівника на такий графік як усіх? чи потрібно продовжувати…
Чи можна з нового року перевести увільненого працівника на такий графік як усіх? чи потрібно продовжувати…
ОК
Ольга, консультант
експерт
25.11.2025 | 10:36
СС
Семенюк Сергій
19.11.2025 | 16:40
Відповідь надано
Ризики віддаленої роботи без оформлення трудових договорів у ФОП
Добрий день. Офісний персонал ФОП (3гр. на ЄП) працює не за податковою адресою ФОП, більшість персоналу працюють віддалено /дистанційно. Трудові договори про дистанційну роботу не укладені. Які є ризики в цій ситуації ? Чи повинні оформлятися ТД на дистанційну/віддалену роботу…
ОК
Ольга, консультант
експерт
20.11.2025 | 15:41
ЮЛ
Юлія
19.11.2025 | 16:38
Відповідь надано
Сканування трудових книжок працівника з окупованої території України
Доброго дня, на нашому підприємстві є працівниця з окупованної території України (ВПО). Наразі в неї є трудова книжка, але не має останнього запису про звільнення з того підприємства яке знаходиться на окупованній території і підприємство не подавало останній звіт за лютий 2022…
АН
Антон
експерт
19.11.2025 | 21:00
АМ
Александренко Марина
19.11.2025 | 15:49
Відповідь надано
Можливість суміщення посад на комунальному підприємстві: охорона праці та благоустрій
На комунальному підприємстві є людина яка займає посаду інжинера з охорони праці на 0,5 ставки. Питання: чи може вона займати посаду за суміщенням або сумісництвом ще інспектором Благоустрію…
ГК
Галина, консультант
експерт
19.11.2025 | 18:44
КУ
Куфальська Ірина
19.11.2025 | 15:14
Відповідь надано
Як правильно заповнити звітність з нарахування премії працівникам
Доброго дня. Як правильно заповнити нову звітну за жовтень так як є ще час. Не показали нарахування премії двом працівникам. Як треба подати. Премія в розмірі 4000,00 гривень. Як правильно заповнити додаток 1 і 4. і сам податковий розрахунок. Дякую…
НК
Наталя, консультант
експерт
20.11.2025 | 10:32
НХ
Хоменко Наталія Іванівна
19.11.2025 | 14:17
Відповідь надано
Виправлення звітності щодо директора-сумісника: чи потрібно це робити
Доброго дня, директор засновник ТОВ працює на іншому підприємстві як основна зайнятість , на тов де є засновником не подали повідомлення та не відображали в Обєднаній звітності що директор працює як сумісник та на неповний робочий день, зарплату нараховували та подавали…
НК
Наталя, консультант
експерт
20.11.2025 | 10:22
СВ
Світлана
19.11.2025 | 13:30
Відповідь надано
Необхідність нової програми інваліда для працевлаштування особи 2 групи
Вітаю. Працевлаштовуємо інваліда 2 групи. Надана довідка МСЕК за 2016 рік, де вказано, що інвалідність встановлена безстроково. Також працівник надав індивідуальну програму інваліда, видану 30.10.2024 року, коли він працював на іншому підприємстві та мав іншу посаду. Чи потрібно…
НК
Наталя, консультант
експерт
20.11.2025 | 09:35
ТТ
Толок Тетяна Вікторівна
19.11.2025 | 13:29
Відповідь надано
Запит на бланк наказу для продовження відрядження працівника
Доброго дня. Бланк наказу на продовження відрядження. Дякую…
АК
Аліна, консультант
експерт
20.11.2025 | 12:27
ОЛ
Олена
19.11.2025 | 12:44
Відповідь надано
Обов'язковість заповнення відомостей про медичний огляд працівників
Доброго дня. Підкажіть, на сайті Пенсіонного фонду є такий розділ як : "Відомості про медичний огляд працівників", як на вашу думку, чи треба його заповняти медичному КНП? І якщо треба, але не заповняти, то є якісь штрафи ? Дякую…
НК
Наталя, консультант
експерт
19.11.2025 | 23:20
ЛІ
Лілія
19.11.2025 | 12:44
Відповідь надано
Приклад наказу про щомісячну матеріальну допомогу працівникам підприємства
Заброньованим працівникам виплачується щомісячна матеріальна допомога. Конкретний розмір допомоги працівнику зазначається у наказі керівника.
Можете допомогти знайти приклад такого наказу…
Можете допомогти знайти приклад такого наказу…
АК
Аліна, консультант
експерт
20.11.2025 | 12:27
ІР
Ірина
19.11.2025 | 12:43
Відповідь надано
Порядок дій при лікарняному директору без заступника підприємства
Добрий день.
На підприємстві працює лише директор, який пішов на лікарняний. Яким має бути порядок дій з оформлення лікарняного, враховуючи що перший лікарняний закрився а ще один відкрився наступним днем. Чи має право директор покласти на себе обовязки уповноваженого з…
На підприємстві працює лише директор, який пішов на лікарняний. Яким має бути порядок дій з оформлення лікарняного, враховуючи що перший лікарняний закрився а ще один відкрився наступним днем. Чи має право директор покласти на себе обовязки уповноваженого з…
АН
Антон
експерт
19.11.2025 | 19:53
СВ
Світлана
19.11.2025 | 12:42
Відповідь надано
Проблеми з підписом заступника у звітах під час відпустки
Добрий день.Директор пішов у відпустку.Згідно посадової інструкції заступник виконує обов"язки директора.Заступник має цифровий підпис.Звіти підписані цифровим підписом заступника податкова відхилила(Сертифікат відсутній).Електронні накладні підписом заступника підписуються а…
АК
Ангеліна, консультант
експерт
21.11.2025 | 14:50
ОФ
Фомичьов Олег Єпіфанович
19.11.2025 | 12:35
Відповідь надано
Коректність визначення обов’язків аутсорсингової бухгалтерської компанії в наказах
Добрий день! Бухгалтерську діяльність на підприємстві виконує аутсорсингова компанія. Чи коректно у наказах підприємства щодо основної діяльності визначати певні обов’язки компанії, яка здійснює бухгалтерський облік…
АН
Антон
експерт
19.11.2025 | 19:38
СЛ
Сидоренкова Людмила Дмитрівна
19.11.2025 | 12:30
Відповідь надано
Виправлення помилок у загальному страховому стажі працівника
При перевірці заг. страхового стажу робітника ( всі сторінки трудової книжки були відскановані і прийняті в ПФ) було виявлено , що стаж роботи з 1988-1994 рр,в т. ч. навчання в ВУЗі, були виключені з розрахунку загального стажу. Хоча ще рік тому ці роки ще були зараховані. Які…
ОК
Ольга, консультант
експерт
20.11.2025 | 13:07
ОЛ
Ольга
19.11.2025 | 12:26
Відповідь надано
Запит на зразок заяви для видачі трудової книжки працівнику
Добрий день. Не можу знайти зразок заяви на видачу трудової книжки працівнику. Працівник бажає збергіати в себе оцифровану трудову книжку.Дякую…
АН
Антон
експерт
19.11.2025 | 19:33
ОЛ
Олена Співак
19.11.2025 | 12:09
Відповідь надано
Оцифрування трудових книжок: необхідність та можливості для підприємства
Підприємство Українського твариства сліпих зберігає трудові книжки у відділі кадрів, працівники отримують пенсію за інвалідністю. Чи необхідно оцифровувати трудові книжки роботодавцю , і можна їх віднести до пенсійного фонду, щоб їх оцифрувати ( на підприємстві немає обладнання…
АН
Антон
експерт
19.11.2025 | 19:13



