☝️ Отримайте доступ до відео, документів, AI-Консультанта та інших корисних сервісів.
Увійти або зареєструватися
👌 ОК – ваш особистий консультант
Персональний сервіс для бухгалтерів, ФОПів та аудиторів: швидкі відповіді від експертів на основі нормативної бази та практичного досвіду. 🚀
Точна відповідність
Нові
Нові
Популярні
За вподобаннями
За весь час
За тиждень
За місяць
За рік
За весь час
Нові
Нові
Популярні
За вподобаннями
За весь час
За тиждень
За місяць
За рік
За весь час
Зарплата
Очистити фільтр
НА
Наталя
04.02.2024 | 21:56
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Добрий вечір! У фоп ( кав'ярня) працівники процюють по зміному графіку.Яким чином розраховувати відпускні та компенсацію відпусток?Наприклад: працівник відпрацював 2 дні і звільнився…
ТК
Тетяна, консультант
експерт
05.02.2024 | 13:10
ОЛ
Ольга
04.02.2024 | 21:49
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Працівник працює на підприємстві "А" з 01.11.23. Є лікарняний від 03.02.24. по 05.02.24.Питання: як розрахувати лікарняний? ( зар. плата за листопад і грудень разом 16000,00 та за січень - 8100,00. Як розрахувати в даному випадку страховий стаж.: він повинен бути загальний…
ІК
Інна, консультант
експерт
05.02.2024 | 16:24
АЛ
Алла
04.02.2024 | 21:13
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Чи має працівник , який працює неповний робочий день та тиждень, право на скорочення його роботи на одну годину у передсвятковий день…
ІК
Інна, консультант
експерт
05.02.2024 | 16:12
IN
incognito
04.02.2024 | 20:56
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Добрий день. Маю найманого працівника сумісника, який має йти на тривале лікарняне, в зв'язку з станом здоров'я. Чи виплачуються лікарняні тільки за основним місцем роботи чи і за додатковим також? Як правильно все оформити…
ТК
Тетяна, консультант
експерт
04.02.2024 | 22:58
IN
incognito
04.02.2024 | 20:51
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Добрий день. Чи можна оформити ВПО 0,5 ставки. Чи не втрачає ВПО права на виплати при офіційному працевлаштуванні…
НК
Наталя, консультант
експерт
05.02.2024 | 17:54
ЛЮ
Любов
04.02.2024 | 15:28
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Увольняют работника в феврале 2024 Подсчитали налоги за неиспользован.отпуск за рабочий год при увольнении - 24 к.дн Директор спрашивает зачем платить ЕСВ,если этот налог не идёт в стаж работнику? И зачем директор должен производить расчёты с уволенным работником,если была…
НК
Наталя, консультант
експерт
05.02.2024 | 19:42
КА
Катерина
04.02.2024 | 14:32
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Якщо підприємство нараховувало зп з 01.10.23 по 31.12.2023, але не виплачували
які наслідки для підприємства, як зараз сплатить податки та зп працівникам…
які наслідки для підприємства, як зараз сплатить податки та зп працівникам…
ТК
Тетяна, консультант
експерт
04.02.2024 | 22:50
ІВ
Іванна
04.02.2024 | 13:17
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Доброго дня, працівник був у січні на лікарняному, до уваги даний лікарняний буду брати в лютому. Дохід січня буде менший мінімалки враховуючи нарахований лікарняний в лютому, донятяжку за січень до мінімалки потрібно зробити вже в лютому? Та як та в якому місяці відобразити в 1…
ТК
Тарас, консультант
експерт
05.02.2024 | 13:04
ІР
Ірина
04.02.2024 | 11:55
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Чи може підприємство виплатити працівнику відпускні разом із заробітною платою, а не за три дні, Наприклад людина пішла у відпустку 01.01.2024р., а виплатили 07.02.2024р…
НК
Наталя, консультант
експерт
04.02.2024 | 22:36
ХР
Христина
04.02.2024 | 11:15
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
чи може працівниця під час лікарняного написати заяву на звільнення за угодою сторін?і якщо так,то ми їй маємо не виплачувати останній лікаряний який випадає на цей період чи лише до останнього робочого дня…
ТК
Тетяна, консультант
експерт
04.02.2024 | 22:37
ІР
Ірина
04.02.2024 | 10:41
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Добрий день. На підприємстві з працівниками призупинено дію трудового договору, але якщо з'являється робота, працівника визивають на роботу і на ці дні з ним поновлюють дію трудового договору. Як в такому випадку розраховувати стаж відпусток (якщо на період призупинення стаж не…
ТК
Тетяна, консультант
експерт
04.02.2024 | 22:38
ЛЮ
Людмила
04.02.2024 | 10:13
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Здравствуйте. Должно ли быть соответствие количества штатных единиц в штатном расписании и количество отработанных часов в табеле рабочего времени? Например, на предприятии 8-ми часовой раб.день, 40 ч. в неделю. Оклад управляющего 9000 грн./мес. В штатном расписании количество…
ТК
Тетяна, консультант
експерт
04.02.2024 | 22:38
АЛ
Алла
04.02.2024 | 07:56
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Вітаю. Чи можна двом працівникам на однакових посадах (прибиральник) : першому робітнику - місячну зарплату нараховувати у розмірі місячного окладу (мін.ЗП), а другому працівнику встановити погодинну оплату праці. Та чи треба для погодинної оплати розробляти інструкції, де…
НК
Наталя, консультант
експерт
04.02.2024 | 22:15
СВ
Світлана Василівна
03.02.2024 | 17:35
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Працівник був прийнят 09 листопада 2023 р. А 05.02.2024 р. він звільняється. З 01 січня 2024р по 05.02.2024 він у відпусці без збереження ЗП. Тобто у нього невикористаних днів відпустки 3 кал.дні за 2023р, за 2024р. немає. Для розрахунку Ср.ЗП розрахунковий період будеть з…
ІК
Інна, консультант
експерт
03.02.2024 | 18:19
АН
Анжелика
03.02.2024 | 17:34
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Добрый вечер. Скиньте пожалуйста линк на какой либо ваш вебинар по заполнению (Податковий розрахунок сум доходу, нарахованого (сплаченого) на користь платникiв податкiв - фiзичних осiб, i сум утриманого з них податку, а також сум нарахованого єдиного внеску), в контексте…
АК
Аліна, консультант
експерт
04.02.2024 | 12:20
АН
Анжелика
03.02.2024 | 17:14
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Добрий день. ФОП 2 група єдиного податку. Прийнято працівника за сумістництвом на неповний робочий день. З/П нараховано за фактично відпрацьований час, менше МЗП. Чи треба на сьогодні донарахування до мінімального страхового внесоку? ДЯКУЮ…
МК
Марина, консультант
експерт
03.02.2024 | 22:37
ГА
Галина
03.02.2024 | 15:08
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Доброго дня! Підкажіть будь ласка, працівниця працювала 2022 та 2023 рік. Пішла у декретну відпустку у червня 2023, всі відпускні за 2022 та 2023 рік згідно відпрацьованого часу. Зараз знаходиться у відпустці по догляду до 3 х років, хоче звільнитись, то я їй повинна нарахувати…
ТК
Тетяна, консультант
експерт
04.02.2024 | 22:34
ЛЮ
Любов
03.02.2024 | 14:51
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Працівниця прийнята на роботу 19.12.2023 року. Оклад в грудні 6900,00, з січня 2024 -7200,00. Нарахована ЗП за 12.2023 - 2 957.14, за січень 2024 - 7200,00. Має 2 дітей від 2 шлюбів, перша дитина не всиновлена другим чоловіком. 13.02.2024-29.02.2024 (17 кал днів) йде у додаткову…
ТК
Тетяна, консультант
експерт
09.02.2024 | 15:32
ГН
Гайдук Наталiя Олексiївна
03.02.2024 | 11:33
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Працівник хворів по 31 січня включно.Лікарняний листок стане в статусі"готово до сплати" 8 лютого.Відповідно заявку на отримання коштів я можу подати не раніше 8 лютого.Проблема в тому , що цей працівник звільняється 7 лютого.Як бути з тим , що в день звільнення працівникові…
ІК
Інна, консультант
експерт
03.02.2024 | 14:50
МА
Мария
03.02.2024 | 11:29
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Доброго дня!
З працівником тимчасово призупинені трудові відносини В кабінеті на порталі пенсійного фонду з'явився лікарняний лист. Працівник інвалід зі слуху та згідно ЛН знаходиться в іншому місті.
Буде створено наказ про відмову та повідомлення. Через телеграм…
З працівником тимчасово призупинені трудові відносини В кабінеті на порталі пенсійного фонду з'явився лікарняний лист. Працівник інвалід зі слуху та згідно ЛН знаходиться в іншому місті.
Буде створено наказ про відмову та повідомлення. Через телеграм…
ІК
Інна, консультант
експерт
03.02.2024 | 14:11
