🤖 АІ-Консультант знає, де знайти
Статті, документи, шаблони та відповіді — за одним запитом.
👌 ОК – ваш особистий консультант
Персональний сервіс для бухгалтерів, ФОПів та аудиторів: швидкі відповіді від експертів на основі нормативної бази та практичного досвіду. 🚀
Точна відповідність
Нові
Нові
Популярні
За вподобаннями
За весь час
За тиждень
За місяць
За рік
За весь час
Нові
Нові
Популярні
За вподобаннями
За весь час
За тиждень
За місяць
За рік
За весь час
Зарплата
Очистити фільтр
ОЛ
Ольга
14.02.2024 | 16:36
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Доброго дня. Керівник неприбуткової організації працював без заробітної плати. Зараз він вирішив отримувати заробітну плату. Якими документами це оформити…
ОК
Ольга, консультант
експерт
15.02.2024 | 14:30
АЛ
Алла
14.02.2024 | 16:35
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Добрий день!!! Підкажіть, будь ласка, як правильно розділити по місяцях суму виплачених лікарняних. Зарплата за 9 днів січня - 2778,26грн., лікарняні за період з 12.01.2024-22.01.2024 складають 2439,14грн.; з 23.01.2024 - 01.02.2024 - 2217,40. Заздалегідь дякую…
НК
Наталя, консультант
експерт
15.02.2024 | 19:54
O.
o.yarmolyuk@gmail.com
14.02.2024 | 16:13
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Як провести по обліку виплату лікарняних ,якщо підприємство виплатило за 12 днів лікарняного за власний рахунок…
НК
Наталя, консультант
експерт
15.02.2024 | 14:37
НА
Наталя
14.02.2024 | 16:11
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Добрий день. У липні 2023 підняли посадовий оклад. У лютому 2024 виявили, що по одному працівнику пр нарахуванні зп використовували старий посадовий оклад. Відповідно за липень 2023-січень 2024 неправильно нараховували зарплату та відпускні. Яким чином у лютому виправити цю…
СК
Стефанія, консультант
експерт
16.02.2024 | 00:09
ВІ
Вікторія
14.02.2024 | 16:04
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Доброго дня! Чи діє обмеження мінімальною зарплатою середній заробіток для оплати лікарняного учаснику бойових дій, якщо його страховий стаж перед настанням страхового випадку меньше 6-ти місяців…
НК
Наталя, консультант
експерт
15.02.2024 | 14:23
ІР
Ірина
14.02.2024 | 16:04
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Доброго дня! Чи береться в розрахунок середньої заробітної плати премія (У зв’язку з успішними результатами роботи підприємства за 2023 рік виплатити всім працівникам одноразове заохочення у розмірі 100% посадового окладу згідно із штатним розписом) для розрахунку відпускних…
НК
Наталя, консультант
експерт
15.02.2024 | 14:08
НШ
Швень Наталья
14.02.2024 | 15:51
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Співробітник працює на підприємстві з 01.12.2021року (графік повний робочий день) сумісник. З 01.08.2022 і по теперішній час працює за сумісництвом по 6 годин 5 днів на пиждень. З 16.02.2024 по 29.02.2024 бере відпустку 14 календ днів. Чи вірно розрахунок середньої зп : дохід…
НК
Наталя, консультант
експерт
15.02.2024 | 13:01
ЕЛ
Елизавета
14.02.2024 | 15:50
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Доброго дня, якщо працівниці яка перебуває з грудня 23 року на декретному лікарняному у лютому 24 підвищили оклад, ми не робимо їй ніякі корегування…
ТК
Тетяна, консультант
експерт
15.02.2024 | 01:05
ОЖ
Оксана Журка
14.02.2024 | 15:48
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Працівниці нараховані лікарняні в завищеному розмірі через неправильно розрахований стаж. При поданні корегуючої завки до Пенсійного фонду яку суму треба вказати нараховану чи ту що до сплати працівникові? Як бути з податками (військовим збором та прибутковим податком) адже ця…
НК
Наталя, консультант
експерт
14.02.2024 | 22:23
ИР
Ирина
14.02.2024 | 15:43
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Вітаємо! За заявою робітника та в зв'язку з наявністю вакансії в штатному розписі робітника перевели з посади "електромонтер..." на посаду "технік виробничо-технічного відділу" лише на три місяці. Питання: Чи потрібно відображади в Додатку 5 Об'єднаної звітності таке…
ОК
Ольга, консультант
експерт
14.02.2024 | 22:23
СВ
Світлана
14.02.2024 | 15:41
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Як порахувати компенсацію при звільнені при умові: робочий рік з 17.05.23р. дата звільнення 15.02.24 (останній роб день). За цей період є відпустка за свій рахунок з 17.01.24-15.02.24.
Я порахувала 16 днів компенсаціїї. Потрібно розбити 16 днів для прорахунку середньої на…
Я порахувала 16 днів компенсаціїї. Потрібно розбити 16 днів для прорахунку середньої на…
ТК
Тетяна, консультант
експерт
15.02.2024 | 01:05
ДА
Данилова Оксана
14.02.2024 | 15:41
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Добрый день !Работнику хочет пойти в отпуск с 01.03.2024г., за период работы с 01.03.2023г по 29.02.2024г.С 01.01.2023г по 29.02.2024г -находиться в отпуске без сохранения з/п.В октябре 2023г и ноябре 2023г были начислены отпускные по 5523,36грн.Как правильно посчитать…
ТК
Тетяна, консультант
експерт
15.02.2024 | 01:05
СВ
Світлана
14.02.2024 | 15:26
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Доброго дня. Як заповнювати призначення платежу при виплаті лікарняних? Чи прописувати "101 ЄСВ з лікарняних за лютий 2024" обо "101 ПДФО з лікарняних за лютий 2024 з роботодавця за перші 5 днів" ? При виплаті зі спеціального рахунку "101 ПДФО з лікарняних за лютий 2024…
МК
Марина, консультант
експерт
15.02.2024 | 15:36
ОЖ
Оксана Журка
14.02.2024 | 15:22
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Працівниця знаходила у червні 2023 року у відпустці без збереження заробітної плати. У обєднаному звіті вказали кількість перебування у трудових відносинах 30 календарних днів, та нарахування 0,00 грн. та не вказали перебування у відпустці без збереження. Як можна виправити цю…
МК
Марина, консультант
експерт
14.02.2024 | 22:45
ТО
Тетяна Олексіївна
14.02.2024 | 15:01
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Доброго дня, ФОП на 2 групі має 8-10 працівників чи немає ризику щоб цей ФОП працював з фіз особами по договору ЦПХ. Чи немає таких обмежень якщо всі місяця будуть на працевлаштування зайняті…
ОК
Ольга, консультант
експерт
14.02.2024 | 23:50
БП
Попелишин Богдана Йосипівна
14.02.2024 | 15:00
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Бармену ТОВ надано декретну відпустку з 12.09.2023р.по 15.01.2024р.Кошти нараховано і виплачено в вересні 2023р..З 01.01.2024р.посадовий оклад бармена 7600грн.Чи потрібно робити перерахунок допомоги по вагітності і пологах за 15 днів січня 2024р…
НК
Наталя, консультант
експерт
15.02.2024 | 12:49
МА
Маргарита
14.02.2024 | 14:59
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Працівник прийнятий на умовах неповного робочого часу (0,5) зовнішнім сумісником з 18.10.23 р з окладом 3750 (повний 7500). З січня 24 р оклад за 0,5 - 3950 грн, також у січні 1-2 число наказом по підприємству визано як неробочі дні. 19.02. йде у відпустку на 5 д. Для розрахунку…
НК
Наталя, консультант
експерт
15.02.2024 | 12:31
ЗИ
Зинаїда
14.02.2024 | 14:58
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Марина, дякую за відповідь. Но я мабуть "чайник" не зовсім зрозуміла Вашу відповідь на питання: може працювати директор за сумісництвом. Ваша відповідь "Так як звільнення- прийом буде відбуватись не через держреєстратора, а на підставі внутрішніх документів підприємства, то на…
МК
Марина, консультант
експерт
15.02.2024 | 13:46
ІР
Ірина
14.02.2024 | 14:57
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Добрий день. Працівниця з 01.01.2023 до дня настання страхового випадку перебувала у відпустці без збнреження заробітної плати. 15.01.2024 по 19.05.2024 в неї відкритий лікарняний по вагітності і пологам. Розмір лікарняних буде розрахований таким чином 7100/30,44*126= 29389,50…
ОК
Ольга, консультант
експерт
15.02.2024 | 15:19
МА
Маргарита
14.02.2024 | 14:47
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Працівник прийнятий на роботу 25.07.23 р з окладом 7500. З січня 2024 р оклад 7900. 1 та 2 січня наказом по підприємству визнані як неробочі дні. З 19.02 йде у відпустку на 5 д. Для середньої розрахунковим періодом буде серпень-січень 24 р. 45400/184 д=246,77. 246,77*5…
НК
Наталя, консультант
експерт
15.02.2024 | 12:18
