☝️ Отримайте доступ до відео, документів, AI-Консультанта та інших корисних сервісів.
Можливість включення витрат на воду в охорону праці підприємства
Ви можете змінити підхід до обліку води, цукру та кави, щоб уникнути нарахування компенсуючих податкових зобов'язань за п. 198.5 ПКУ. Для цього необхідно правильно обґрунтувати їхній зв'язок із господарською діяльністю та охороною праці.
Згідно зі ст. 4 Закону «Про охорону праці» https://zakon.rada.gov.ua/laws/show/2694-12#n22 державна політика базується на пріоритеті життя і здоров'я працівників. Роботодавець зобов'язаний створити належні санітарно-побутові умови.
Якщо водопровідна вода на підприємстві не відповідає санітарним нормам (що можна підтвердити висновком лабораторії), закупівля питної води стає обов'язком роботодавця щодо забезпечення безпечних умов праці. У такому разі це вважається господарською діяльністю, і компенсуючий ПДВ нараховувати не потрібно
Що стосується цукру, кави, чаю, то обґрунтувати їх через охорону праці складніше, але можливо, якщо вони передбачені колективним договором як елемент соціального пакету або необхідні для підтримки працездатності (наприклад, при роботі в нічні зміни).
Можна спробувати обґрунтування їх через використання в укритті. Згідно вимогами наказу № 579 https://zakon.rada.gov.ua/laws/show/z0879-18#Text укриття мають бути забезпечені запасом питної води з розрахунку 2 л на добу на особу.
Якщо ви закуповуєте воду для облаштування укриття на підприємстві, це визнається господарською діяльністю, оскільки спрямовано на збереження життя персоналу для подальшої роботи. Те саме стосується чаю, кави та цукру, якщо вони розміщені в укритті для використання працівниками під час тривог. У цьому випадку компенсуючий ПДВ за п. 198.5 ПКУ не нараховується.
Алгоритм дій для збереження податкового кредиту:
Видати наказ про забезпечення працівників питною водою у зв'язку з незадовільною якістю водопровідної води або для комплектації укриття.
Прописати в Колективному договорі (або Положенні про охорону праці), що підприємство забезпечує працівників питною водою, чаєм та кавою як елементами санітарно-побутового обслуговування.
Якщо ви оформите наказ, що вода закуповується для укриття або для виконання норм охорони праці, ви можете припинити виписувати компенсуючі податкові наклади. Податковий кредит залишатиметься у повному обсязі.
Раді допомогти, звертайтесь ще!
Є відповідь АІ
Донарахування ЄСВ у липні: відпустка, лікарняний і мінімальна зарплата
Відображення причепа у формі 20-ОПП та ПДВ нюанси
Як у такому випадку відобразити цей причіп у формі № 20-ОПП та яку ознаку права користування зазначити?
Чи потрібно за такою…
Права інваліда 3 групи на відпустку та звільнення в компанії
Нарахування заробітної плати та звітність про працевлаштування інвалідів
Чи вважається дрібленням бізнесу створення ТОВ для ФОП
Куди подавати декларацію з акцизного податку для ФОП
Є відповідь АІ
Звільнення директора та оплата зарплати: можливості та документи
Звіт по інвалідах: чи подають його підприємства з менш ніж 8 працівниками
Маркетингові витрати: податкові наслідки від роздачі брендованої продукції
ТОВ є платником ПДВ та резидентом Дія сіті платником податку на особливих умовах (ПНВК). Товариство закуповує брендовану продукцію (худі, наклейки, блокноти, чашки з логотипом) для роздачі своїм партнерам та клієнтам у маркетингових цілях.
Питання
Є відповідь АІ
Чи можуть благодійні організації отримувати допомогу та надавати її
ПДВ: Повернення товару та виписка накладних у складній ситуації
Питання про звітність найманого працівника для ФОП у серпні
ФОП з двома точками продажу: найманий працівник і самостійна торгівля
Є відповідь АІ
Мораторій на планові перевірки ДПС в Одеській громаді 2025 року
Є відповідь АІ
Зміна керівника: чи може скасувати накази про відпустку
Чи потрібно ФОП на 3 групі подавати звіт по інвалідах
Ризики ФОП без договору з поштовими службами для доставки
Як правильно закривати ПДВ рахунок 6412 після сплати
Виправлення помилки в окладі працівника: що робити далі
Є відповідь АІ
Необхідність внесення нових КВЕДів для юридичної особи
