Є відповідь АІ
Альтернативні умови для статусу критично важливого підприємства в Дія City
Якщо так, підкажіть, будь ласка, які саме альтернативні умови можемо застосувати для нашого підприємства та з якого моменту їх потрібно виконувати.
Поріг 20 000 євро обов'язковий саме для тих стартапів, які ще не встигли подати річний звіт про відповідність (тобто щойно набули статусу і перебувають у перших місяцях резидентства).
Для того, щоб стартап (резидент Дія Сіті, що набув статусу за спрощеною процедурою) міг отримати статус критично важливого підприємства та бронювати своїх працівників, він повинен відповідати наступним вимогам щодо доходів:
- розмір середньої місячної винагороди залученим працівникам та гіг-спеціалістам має бути не меншим за еквівалент 1200 євро протягом 6 календарних місяців;
- мінімальний поріг доходу: дохід підприємства за підсумками трьох повних місяців, наступних за місяцем набуття статусу резидента Дія Сіті, має бути не меншим за еквівалент 20 000 (двадцять тисяч) євро (вимога не стосується резидентів, які вже подавали річний звіт про відповідність);
- для підтвердження цієї суми враховуються наступні надходження:
- дохід від реалізації продукції (товарів, робіт, послуг); роялті (якщо вони не були враховані у дохід від реалізації); гранти;
- інвестиції (внески до статутного капіталу);
- еквівалент у 20 000 євро розраховується за офіційним курсом гривні щодо євро, встановленим Національним банком України станом на 1 січня поточного календарного року;
- максимальний ліміт для статусу стартапу: для збереження самого статусу резидента Дія Сіті на тимчасовій основі (як стартап) річний дохід компанії не повинен перевищувати 1167 мінімальних заробітних плат.
Ви можете спробувати отримати статус критичності не через Мінцифри (як резидент Дія City), а через інше відомство (наприклад, Міністерство економіки або Обласну військову адміністрацію) за загальною процедурою.
Раді допомогти, звертайтесь ще!
Зниження ставки ПДФО при виплаті оренди фізособі пояснення
ФОП: утримання 5% ПДФО та 5% ВЗ при оренді приміщення
Авансові звіти водіїв: нюанси відряджень та перетину кордону
Відповідь АІ схвалено експертом
Правильне заповнення додатку 1: лікарняні, ЄСВ та ПДФО нюанси
Виплата заробітної плати: захист персональних даних у відомості
Відповідь АІ схвалено експертом
Зміна організаційно-правової форми: новий наказ про облікову політику
Відповідь АІ схвалено і доповнено експертом
Проблеми з уточнюючим звітом через помилкові категорії застрахованих осіб
Відповідь АІ схвалено експертом
Чи можливе зазначення різних цін в одній накладній
Відповідь АІ схвалено експертом
Зразок акта на списання матеріалів для ФОП з ПДВ
Відповідь АІ схвалено експертом
Пільги на ПДВ для харчування школярів: умови та терміни дії
Відповідь АІ схвалено експертом
Реєстрація ПН накладної для харчування школярів через сайт
Відповідь АІ схвалено експертом
ФОП-пенсіонер: можливість сплати ЄСВ лише за один місяць
Як враховувати доходи ФОП при затримці платежів
Відповідь АІ схвалено експертом
Зниження заробітної плати директора: правомірність та процедури узгодження
Відповідь АІ схвалено експертом
Чи потрібно заповнювати додаток ПП при благодійній допомозі
Відповідь АІ схвалено експертом
Закупівля павербанків для співробітників: ПДФО та ВЗ питання
Відповідь АІ схвалено експертом
Неправильне заповнення звіту про працевлаштування інвалідів ускладнює прийняття
Відповідь АІ схвалено експертом
Зміна структури та штатного розпису: як правильно діяти
Відповідь АІ схвалено експертом
Пільги з ПДФО та ЄСВ для працівника з посвідченням УБД
Прийняття працівниці з декретної відпустки на зовнішнє сумісництво
Чи можна працівницю, яка на основній роботі рахується в декретній відпустці, прийняти зовнішнім сумісником на повний робочий день…


