Зміни в законодавстві щодо військового обліку та бронювання підприємств

До внесення змін постановою КМУ № 113 від 30.01.2026 у рішенні Міноборони про визначення підприємства критично важливим для підприємств, які виробляють товари, виконують роботи та надають послуги для забезпечення потреб ЗСУ, зазначалася, зокрема, конкретна кількість військовозобов'язаних, які підлягали бронюванню. Саме ця цифра була індивідуальним лімітом для підприємства.

Після набрання чинності постановою № 113 таку вимогу скасовано. Відтепер рішення Міноборони лише підтверджує статус підприємства як критично важливого, але не містить інформації про кількість військовозобов'язаних, які можуть бути заброньовані.

Практичне значення цієї зміни полягає в тому, що підприємству більше не потрібно звертатися до Міноборони для внесення змін до рішення у разі зміни чисельності працівників. Наприклад, якщо раніше у рішенні було зазначено, що бронюванню підлягають 250 військовозобов'язаних, а згодом чисельність таких працівників збільшилася до 280 осіб, необхідно було отримувати нове рішення або вносити зміни до чинного.

Після внесених змін такого обмеження немає. Якщо відповідно до Порядку бронювання підприємство належить до категорії, яка має право бронювати 100% військовозобов'язаних працівників, воно може подавати до бронювання всіх таких працівників, які відповідають встановленим вимогам. Тобто ліміт більше не визначається рішенням Міноборони, а випливає безпосередньо з норм Порядку бронювання.

Раді допомогти, звертайтесь ще!