Чи враховувати надбавку за важливу роботу при відпускних

Виплати які включають до розрахунку середньої зарплати наведені в п. 3 Порядку 100 https://zakon.rada.gov.ua/laws/show/100-95-%D0%BF#Text , які не враховують - в п. 4 Порядку. При обчисленні середньої заробітної плати не враховуються а) виплати за виконання окремих доручень (одноразового характеру), що не входять в обов'язки працівника (за винятком доплат за суміщення професій і посад, розширення зон обслуговування або виконання додаткових обсягів робіт та виконання обов'язків тимчасово відсутніх працівників, а також різниці в посадових окладах, що виплачується працівникам, які виконують обов'язки тимчасово відсутнього керівника підприємства або його структурного підрозділу і не є штатними заступниками). Тобто якщо це точно разова робота, не передбачена посадовими обовязками, то її ризиковано включати до розрахунку.

Раді допомогти, звертайтесь ще!