Як правильно заповнити оперативну відомість та терміни

Оперативні відомості до ПФУ подаються в електронній формі з обов’язковим накладенням електронного підпису не пізніше ніж протягом наступного дня після:

прийняття працівника на роботу;
переміщення його з одного структурного підрозділу до іншого або переведення на іншу постійну посаду або роботу;
звільнення;
поновлення на роботі;тимчасового припинення/відновлення дії трудового договору.

https://portal.pfu.gov.ua/

Алгоритм подання:

Крок 1. На вебпорталі електронних послуг Пенсійного фонду України натисніть кнопку «Вхід», ідентифікуйте себе як юридичну особу, підтвердьте вхід за допомогою кваліфікованого електронного підпису (КЕП) та паролю до нього, натисніть кнопку «Увійти».

Крок 2. В особистому кабінеті страхувальника (меню зліва) зайдіть у розділ «Комунікації з ПФУ» та оберіть опцію «Відомості про трудові відносини (оперативне подання інформації)».

Крок 3. У спливаючому вікні «Відомості про трудові відносини (оперативне подання)» із запропонованого переліку оберіть опцію «Повідомлення про зміни в трудових відносинах (Подати відомості по особі)».

Крок 4. У полі повідомлення внесіть необхідні дані про особу (обов’язкові поля позначені «зірочкою» – *) та натисніть «Додати запис».

Крок 5. У вікні «Запис про трудову діяльність» заповніть тип події, атрибут події, дату події та внесіть реквізити документа-підстави. При цьому, порядковий номер місця трудових відносин можна визначити на підставі трудової книжки працівника (у паперовій чи електронній формі), порахувавши всіх його попередніх роботодавців.

Натисніть «Зберегти» та відправити до Пенсійного фонду України!

Як критичним підприємствам подавати оперативні відомості до ПФУ: покрокова інструкція https://kadroland.com/news/5309-yak-kriticnim-pidprijemstvam-podavati-operativni-vidomosti-do-pfu-pokrokova-instrukciya

https://www.pfu.gov.ua/2172389-yak-podaty-vidomosti-pro-trudovi-vidnosyny-onlajn/

Раді допомогти, звертайтесь ще!