Розірвання договору на пальне: умови та новий тендер
Так, ви маєте право розірвати договір за згодою сторін.
Згідно з частиною 1 статті 651 Цивільного кодексу України https://zakon.rada.gov.ua/laws/show/435-15#n3217 зміна або розірвання договору допускається лише за згодою сторін, якщо інше не встановлено договором або законом.
Розірвання має відбуватися через підписання Додаткової угоди.
У тексті варто зазначити: «Договір розривається за згодою сторін у зв’язку з неможливістю його виконання через істотну зміну обставин (зростання ринкових цін)».
Обґрунтуюча підстава буде істотна зміна обставин. Ви можете посилатися на статтю 652 Цивільного кодексу України. Вона говорить, що договір може бути розірваний у разі істотної зміни обставин, якими сторони керувалися при укладенні договору.
"У разі істотної зміни обставин, якими сторони керувалися при укладенні договору, договір може бути змінений або розірваний за згодою сторін, якщо інше не встановлено договором або не випливає із суті зобов'язання.
Зміна обставин є істотною, якщо вони змінилися настільки, що, якби сторони могли це передбачити, вони не уклали б договір або уклали б його на інших умовах."
Аргумент: Різке зростання цін на ринку пального (більше ніж на 10%), яке неможливо було передбачити, робить виконання договору збитковим для постачальника або неможливим для виконання в початкових обсягах.
Перевірте розділ вашого договору «Зміна та розірвання договору». Зазвичай там прописано:
"Цей Договір може бути розірваний за взаємною згодою Сторін, що оформляється додатковою угодою до цього Договору".
2. Так, може, якщо ви розриваєте договір "за згодою сторін". Це не вважається порушенням з боку постачальника. У системі Prozorro такий договір відображається як «виконаний» (на ту суму, яку ви встигли оплатити). Згідно з Постановою від 12 жовтня 2022 р. № 1178 (Особливості) https://zakon.rada.gov.ua/laws/show/1178-2022-%D0%BF#Text , ви можете відхилити учасника за «погане минуле» (п. 47) лише тоді, коли він раніше не виконав зобов'язання, що призвело до дострокового розірвання та нарахування штрафів/пені. Оскільки ви розриваєте договір добровільно і без санкцій, ви не маєте права його дискваліфікувати за цей випадок.
Раді допомогти, звертайтесь ще!
Є відповідь АІ
Чи зобов'язаний ФОП платити ЄСВ при ГІГ-контракті
Процедура подачі Додатка 4 при зміні документів співробітника
Проблеми з поданням звітності з ЄСВ для ФОП у 2026 році
Квартальна звітність для ФОП: нові правила та форми подачі
Чи зобов'язаний ФОП на спрощеній системі зберігати документи
Є відповідь АІ
Переведення працівника на сумісництво: процедура та нюанси
Є відповідь АІ
Бронювання працівників по сумісництву: нові правила та квота
Є відповідь АІ
Валютний контроль: коли виникає та наслідки розрахунків з Туреччиною
Компания Турция — агент (договор поручения на закупку)
Компания Украина — покупатель напрямую у Завода. Компания Турция не покупает товар себе — она по поручению компании Украина организовала закупку и…
Чи можна подати повідомлення про працівника в день прийняття
Нарахування лікарняного і звільнення працівника після смерті
Оформлення звільнення та облік днів у табелі для працівника
Як це правільно оформити документально, як відобразити дні з 16.06.26 по 03.07.26 року в табелі обліку…
Зміни розрахункового рахунку для військового збору: коли та як
Є відповідь АІ
Відпустка за кордоном для призовника: необхідні документи та умови
Запит щодо форми звіту про квоту інвалідів у 2023 році
Є відповідь АІ
Реєстрація пересувної точки продажу морозива: що потрібно знати
Коли правильно відобразити благодійну допомогу у бухобліку
Перебронювання власника підприємства як кінцевого бенефіціарного власника
Кількість працівників у звіті 1 ПВ: нюанси врахування типів робіт
Чи потрібно в квартальний звіт 1 ПВ в рядок 7040 (1 колонка кількість осіб) включати працівники мають два типу роботи по основному місцю на штатній посаді і по ЦПХ за виконання певної роботи:
1. працівників, які на одному підприємстві оформлені за…


