Так, повідомлення в МОЗ потрібно подавати.

Ліцензійні умови (пп. 10 п. 13 ліцензійних умов провадження господарської діяльності з медичної практики, затверджених постановою КМУ від 02.03.2016 № 285) https://zakon.rada.gov.ua/laws/show/285-2016-%D0%BF#n25 вимагають повідомляти про зміну даних (новий працівник) протягом 1 місяця.

Тому ФОП, який має ліцензію на медичну практику, зобов’язаний повідомляти МОЗ про зміну даних, зокрема прийом нового працівника, протягом одного місяця. Якщо цей строк порушений, це формально є порушенням ліцензійних умов, яке може бути виявлене під час перевірки.

МОЗ приймає такі повідомлення навіть із запізненням, але при перевірці можуть бути застосовані такі заходи: 1). Складання акту про порушення ліцензійних умов: 2). Видання припису для усунення порушення, якщо воно не буде виправлено до моменту перевірки; 3). У разі систематичних або грубих порушень – анулювання ліцензії відповідно до ст. 16 Закону України від 02.03.2015 №222-VIII «Про ліцензування видів господарської діяльності».

На практиці, якщо повідомлення подане із запізненням, МОЗ зазвичай приймає зміни без значних наслідків. Максимальний ризик – отримання припису про усунення порушення. Прямого штрафу у фіксованій грошовій сумі закон не встановлює.

Подається супровідний лист у довільній формі та оновлені відомості (Додаток 2 до Ліцензійних умов) https://zakon.rada.gov.ua/laws/show/285-2016-%D0%BF#n136 що містять дані про кваліфікацію персоналу. Документи можна подати до Центру адміністративних послуг МОЗ «Єдине вікно» особисто або поштовим відправленням за адресою: м. Київ, вул. Сім'ї Бродських, 10.

Раді допомогти, звертайтесь ще!